図解 よくわかるこれからの技術・技能伝承―なるほど!これでわかった(DO BOOKS) [単行本]

図解 よくわかるこれからの技術・技能伝承―なるほど!これでわかった(DO BOOKS) の 商品概要

• 要旨（「BOOK」データベースより）

  団塊の世代の大量定年退職期を迎え、ベテラン社員の技術・技能をどのようにして若手に伝えていくかが、製造業の大きな課題となっている。企業内における技術・技能伝承の意義から、伝承ステップと教育体系、伝承者と継承者の選定、伝承計画の立案とマニュアルづくりなどまで幅広い項目を網羅。技術・技能伝承のすべてがわかる１冊。

• 目次（「BOOK」データベースより）

  第１章　技術・技能伝承の現状
  第２章　企業戦略と技術・技能伝承
  第３章　技術・技能伝承推進のステップ
  第４章　技術・技能伝承は人材育成
  第５章　技術・技能マップ
  第６章　技術・技能伝承マニュアル
  第７章　製造部門における技術・技能伝承
  第８章　間接部門における技術・技能伝承
  第９章　生産管理手法と技術・技能伝承
  第１０章　これからの技術・技能伝承

• 著者紹介（「BOOK著者紹介情報」より）（本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです）

  山田 正美(ヤマダ マサミ)
  経営創研株式会社取締役副社長。中小企業診断士。品質システム審査員補・（社）中小企業診断協会東京支部中央支会会員、日本機械学会会員。名古屋工業大学卒。トキコ株式会社（現、日立製作所）入社、自動車部品の設計、品質管理、生産管理に従事。２０００年、経営コンサルタントとして独立。２００１年、経営創研株式会社設立に参画
  
  加藤 治孝(カトウ ハルタカ)
  経営創研株式会社パートナー。中小企業診断士。品質マネジメントシステム審査員補、環境マネジメントシステム審査員補、１級管工事施工管理技士、１級建築施工管理技士。（社）中小企業診断協会中央支会理事。日本大学理工学部卒業。石川島播磨重工業株式会社（現ＩＨＩ）プラント・原子力事業部にて石油精製、化学プラント、製鉄所プラント、再処理施設の設計、製作、建設工事に従事

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