目からウロコのコーチング―なぜ、あの人には部下がついてくるのか?(PHP文庫) [文庫]

目からウロコのコーチング―なぜ、あの人には部下がついてくるのか?(PHP文庫) の 商品概要

• 要旨(「BOOK」データベースより）

  せっかくコーチングを学んだのに、現場へいくと「あれ？ケーススタディが役立たない！」―こんな人が多いのでは？本書では、多くの経営者・管理者を指導してきたカリスマ講師が、「実際に使うための」コーチングを平易に解説。「銀座ＮＯ．１ホステスに見るコーチング」など、ユニークな視点が満載で、類書につまずいた人でも「これなら使える！」こと請け合い。コーチング入門書の決定版、ついに文庫化。

• 目次(「BOOK」データベースより）

  コーチングとは何か（注目される背景）
  部下を伸ばすコーチング
  聴くことと受け入れること
  承認（褒めることと叱ること）
  Ｉメッセージの力
  聴くことと信じる能力
  コミュニケーションから生まれるエネルギー
  ペーシングはコミュニケーションの入り口
  コーチングを妨げているもの
  達成目標のビジュアライズ
  質問をコーチングする
  コーチングにおけるアドバイス
  エネルギーロスを自覚する
  コーチングのストラクチャー（構造）
  相手を人生の主人公にする

• 著者紹介（「BOOK著者紹介情報」より）（本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです）

  播摩 早苗(ハリマ サナエ)
  （株）フレックスコミュニケーション代表。ＨＢＣ北海道放送にアナウンサーとして勤務後独立。コミュニケーション心理学、自己表現、コーチングを学び、２００１年に（株）フレックスコミュニケーション設立。現在、企業を対象とした人づくりのコンサルティング業務を軸とし、研修を設計・デザインしている。また、自らも講師として、管理職研修、営業職研修、プレゼンテーション研修のほか、士業、教員、医家などを対象としたオープンセミナー、女性のためのコミュニケーションセミナー、子育てに関するワークショップなどを中心に活動している。企業の経営者・管理職を対象に行なうエグゼクティブコーチングは、個人の業績向上とともに企業風土の変革にも寄与し、好評を得ている。さらに、ラジオ番組出演、経営者・管理職対象の講演などを通し、コーチングの普及活動も活発に行なっている

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