500人の会社が劇的に変わる瞬間 [単行本]

500人の会社が劇的に変わる瞬間 [単行本] の 商品概要

• 要旨(「BOOK」データベースより）

  食品偽装事件が社会問題化していた同じ時期、長野県のある食品加工会社で起きていた本当の話。

• 目次(「BOOK」データベースより）

  第１部　理念経営への道のり（会社の「ＤＮＡ」を探る
  全社あげての議論がスタート―理念構築のプロセス１
  現場での気づき、そして創発―理念構築のプロセス２
  理念がいよいよ完成―理念構築のプロセス３）
  第２部　追求すべき「四つの質」と「四つの視点」（四つの質を追求する
  経営変革を引き起こす四つの視点）

• 著者紹介（「BOOK著者紹介情報」より）（本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです）

  中村 仁(ナカムラ ヒトシ)
  １９５３年生まれ、大阪府立北野高校、大阪大学卒業後、キリンビール株式会社（現キリンホールディングス株式会社）に入社。微生物やビール醸造技術のエンジニア、人材開発業務を経て、米国マサチューセッツ工科大学経営大学院に留学する。帰国後長く、ビール、医薬品等の海外のグループ会社の経営等に携わる。経営者として２社目となる海外医薬品会社において、理念経営の重要性に気づき、「医薬品事業の根本的な目的」を明確にし、社員と共に会社のあるべき姿を追求する

500人の会社が劇的に変わる瞬間 [単行本] の商品スペック