折れない自分のつくり方 [単行本]

折れない自分のつくり方 [単行本] の 商品概要

• 要旨（「BOOK」データベースより）

  リーダーは批判される宿命だが、そこで折れてはならない。どんな批判にもゆるがない自分の軸ができる２９の習慣。

• 目次（「BOOK」データベースより）

  第１章　相手軸を脱する―人間関係に揺れないために。（思いどおりに動かない相手を変えようとしてはならない；相手の顔色をうかがうな；自分の信念だけを見て、一万回でも言い続けよ；ぶれない軸は「信念」を土台に打ちたてよ；他人に人生を支配させるな；リーダーは嫌われることを恐れるな）
  第２章　自分軸を作る―ＯＫを出すのもダメ出しするのも、自分だけ。（状況に動じない軸とは何か；結果に拘泥せず、プロセスに着目せよ；頑固でわがままにならないために；失敗と後戻りを繰り返さないと強くなれない；小善は大悪に似たり、大善は非情に似たり；自分に問い続けよ）
  第３章　失敗に学ぶ―失敗してもやり直せばいい。（失敗を織り込み、何度でもやり直せ；リーダーは自分を許せ。裸になれ；理不尽に遭遇してもありのままを受け入れよ；青虫でいい。わがままでも懸命に生きよ；自分を許せば、相手を許せる；望めど欲せず、こだわらず）
  第４章　道理と法則を学ぶ―リーダーが成長する道しるべ。（古典に学び、経験に光を照らせ；一流の人は皆素直。１００％まるごと飲み込め；良きリーダーになるために師を持て；リーダーこそ、礼儀礼節を守れ；自分の弱さをさらけ出せ；私が考える読書術）
  第５章　揺るぎない自己を確立する―それでも揺れたときにはどうするか？（それでも揺れるリーダーの宿命を跳ね返せ；唯一の正解は「利他」である；リーダーは陰徳を積め；整理整とん、早寝早起きが強い軸をつくる；それでもなお、信じなさい）
  折れない自分をつくる１０冊の本

• 著者紹介（「BOOK著者紹介情報」より）（本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです）

  小倉 広(オグラ ヒロシ)
  経営コンサルタント、ビジネス書作家、小倉広「人間塾」塾長、株式会社フェイスホールディングス代表取締役。大学卒業後、株式会社リクルート入社。事業企画室、編集部、組織人事コンサルティング室課長を経て２００３年より現職

折れない自分のつくり方 [単行本] の商品スペック