会社が生まれ変わるために必要なこと―M&A「成功」と「幸せ」の条件(リュウ・ブックス アステ新書) [新書]

会社が生まれ変わるために必要なこと―M&A「成功」と「幸せ」の条件(リュウ・ブックス アステ新書) の 商品概要

• 要旨(「BOOK」データベースより）

  「当事者意識のない息子には、継がせられない」「自由化、規制緩和による業界の先行きの不安がある」「産業構造を崩す空洞化によって仕事がない」社長、従業員、後継者…、すべてが幸せになるＭ＆Ａ成功実話がここにある。

• 目次(「BOOK」データベースより）

  第１章　Ｍ＆Ａ「成功」と「幸せ」の条件　「売りたい」企業は、こうすれば成功する！（なぜ、譲渡企業が急増しているのか？
  後継者不在の場合のシナリオ　ほか）
  第２章　Ｍ＆Ａ「成功」と「幸せ」の条件　「買いたい」企業が大成功する鉄則とは？（買い手企業の成長戦略とは？
  買い手企業の成功の秘訣）
  第３章　勝ち残るにはＭ＆Ａがベストの戦略である（単独では勝ち組には入れない
  合従連衡…持ち株会社／合併　ほか）
  第４章　Ｍ＆Ａの成功手順とワン・ポイント・アドバイス（譲渡企業のはじめの一歩
  譲渡企業の案件化　ほか）
  巻末資料（株価の算定はどうするか？
  時価純資産価額法での評価　ほか）

• 著者紹介（「BOOK著者紹介情報」より）（本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです）

  三宅 卓(ミヤケ スグル)
  株式会社日本Ｍ＆Ａセンター代表取締役社長。１９５２年、神戸市生まれ。１９９１年に日本Ｍ＆Ａセンターの設立に参画し、以来、中小企業Ｍ＆Ａの第一人者として同社現会長とともに同社を牽引。約６５０件のＭ＆Ａ成約に関わって陣頭指揮をとった経験から、「中小企業Ｍ＆Ａのノウハウ」を確立し、品質向上と効率化を実現。中堅・中小企業のＭ＆Ａ実務における草分け的存在であり、経験に基づくＭ＆Ａセミナーは毎回好評。２００８年より現職

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