職場いじめ―あなたの上司はなぜキレる(平凡社新書) [新書]

職場いじめ―あなたの上司はなぜキレる(平凡社新書) の 商品概要

• 要旨(「BOOK」データベースより）

  職場のいじめ・嫌がらせが激増している。生活の糧を得る場で起こるだけに、それは深刻さと悲惨さが際立つものとなる。逃れようにも逃れられず、壊れていく人。それを周囲で見ている人。「苛立つ職場」で誰もが息苦しさを感じている。長年、労働問題に携わってきた“相談屋”が職場いじめの背景と「撃退術」を説く。

• 目次(「BOOK」データベースより）

  第１章　苛立つ職場（苛立つ職場
  壊れる人たち）
  第２章　職場のいじめとは何か―パワハラ最新事情（パワハラ最新事情
  変わる職場の人間関係　ほか）
  第３章　モラールダウンの時代（“変化”の時代
  職場では、今　ほか）
  第４章　職場の中の不愉快な人たち（企業の戸惑い
  不愉快な人たちとの付き合い方　ほか）
  第５章　相談屋が教えるパワハラ撃退術（“やられたらやり返す”が基本
  人間関係は変えられる　ほか）

• 著者紹介（「BOOK著者紹介情報」より）（本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです）

  金子 雅臣(カネコ マサオミ)
  １９４３年生まれ。東京都労政事務所で長年にわたり労働相談の仕事に従事。現在、セクハラ・リストラ・職場のいじめ問題などを専門とするジャーナリストとして活躍

職場いじめ―あなたの上司はなぜキレる(平凡社新書) の商品スペック