男女共同参画社会を超えて―男女平等・ダイバーシティ(多様性)が受容、尊重される社会の確立に向けて [単行本]

男女共同参画社会を超えて―男女平等・ダイバーシティ(多様性)が受容、尊重される社会の確立に向けて の 商品概要

• 目次(「BOOK」データベースより）

  第１章　女性雇用労働政策の変遷と女性雇用労働の現状（女性雇用労働政策の変遷
  女性雇用労働の現状と推移　ほか）
  第２章　ファミリー・フレンドリー社会の実現に向けて（ファミリー・フレンドリーをめざす
  ファミリー・フレンドリー企業の普及に向けて　ほか）
  第３章　均等推進社会の実現に向けて（ポジティブ・アクションとは
  ポジティブ・アクション推進企業表彰制度　ほか）
  第４章　男女平等参画社会条例の制定に向けて（男女平等社会実現に向けた取組み
  男女共同参画社会基本法の成立　ほか）
  第５章　ダイバーシティ（多様性）が受容、尊重される企業、社会の確立に向けて（ダイバーシティ・マネジメントとは
  ダイバーシティ・デベロップメントに向けた取組事例　ほか）

• 著者紹介（「BOOK著者紹介情報」より）（本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです）

  篠原 収(シノハラ オサム)
  １９５３年東京下町生まれ。慶應義塾大学経済学部卒業。明治大学大学院商学研究科博士前期課程修了。ＹＭＣＡ主事等歴任後、１９８９年広島女学院大学に奉職。現在、生活科学部教授、女性労働論等担当。広島市男女共同参画審議会会長、広島ホームテレビ報道番組「Ｊステーション」コメンテーターを務めている

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