スイッチ!―「変われない」を変える方法 [単行本]

スイッチ!―「変われない」を変える方法 [単行本] の 商品概要

• 要旨（「BOOK」データベースより）

  会社のしくみ、自分の習慣…大変化を起こすのに、「権限」も「我慢」もいらない。必要なのは、環境にくわえるちょっとの「工夫」だけ。本書では、大きな権限や強固な意志の持ち主ではない「ごく普通の人たち」が、会社や国を動かすような変化を生み出した例を豊富に挙げながら、それらに共通する「変化のしくみ」を明かしていく。アメリカのビジネス界で大人気の兄弟による目からウロコの最新作。

• 目次（「BOOK」データベースより）

  「変化」の三つの意外な事実
  象使いに方向を教える（ブライト・スポットを見つける；大事な一歩の台本を書く；目的地を指し示す）
  象にやる気を与える（感情を芽生えさせる；変化を細かくする；人を育てる）
  道筋を定める（環境を変える；習慣を生み出す；仲間を集める；変化を継続する）

• 著者紹介（「BOOK著者紹介情報」より）（本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです）

  ハース,チップ(ハース,チップ／Heath,Chip)
  スタンフォード大学ビジネススクールＴｈｒｉｖｅ　Ｆｏｕｎｄａｔｉｏｎ　ｏｆ　Ｙｏｕｔｈ教授。専門は組織行動論。ビジネスの有名エピソードから都市伝説まで、他のものよりも広がりやすいアイデアの「粘着性」を研究し、心に残るメッセージの伝え方を教える講義“Ｈｏｗ　ｔｏ　Ｍａｋｅ　Ｉｄｅａｓ　Ｓｔｉｃｋ”は毎回数百人の聴講者を集めるほどの人気を博している。テキサスＡ＆Ｍ大学で工業工学の学位取得後、スタンフォード大学で心理学の博士号を取得。シカゴ大学ビジネススクール教授などを経て現職
  
  ハース,ダン(ハース,ダン／Heath,Dan)
  デューク大学社会企業アドバンスメント・センター（ＣＡＳＥ）のシニア・フェロー。マイクロソフトなどの企業や米国国際開発庁や心臓協会などの団体で講演やコンサルテーションをしている。ハーバード大学ビジネススクールでＭＢＡ取得後、同学の研究員、アスペン研究所のコンサルタント、オンライン教育大手のＴｈｉｎｋｗｅｌｌの共同創設者などを経て現職
  
  千葉 敏生(チバ トシオ)
  翻訳家。１９７９年神奈川県生まれ。早稲田大学理工学部数理科学科卒業

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