Xチーム―分散型リーダーシップの実践 [単行本]

Xチーム―分散型リーダーシップの実践 [単行本] の 商品概要

• 目次（「BOOK」データベースより）

  優れたチームに不幸が訪れるとき
  第１部　優れたチームはなぜ失敗するのか（下方スパイラルの深みへ：古いモデルが失敗に結びつく理由
  変貌する世界：新たな組織と新たなチーム）
  第２部　何が効くのか（Ｘチームの第１原則：外部活動
  Ｘチームの第２原則：超効率的執行
  Ｘチームの第３原則：柔軟なフェーズ転換
  Ｘファクター：Ｘチームの支援構造）
  第３部　効果的なＸチームのつくり方（Ｘチームのツール：理論から行動へ
  イノベーションのためのインフラづくり：Ｘチーム組成プログラム
  Ｘチーム：分散型リーダーシップの実践）

• 著者紹介（「BOOK著者紹介情報」より）（本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです）

  アンコナ,デボラ(アンコナ,デボラ／Ancona,Deborah)
  マサチューセッツ工科大学（ＭＩＴ）スローン経営大学院セレイ記念講座教授。ＭＩＴリーダーシップ・センターのファカルティ・ディレクターを兼任。また、ＡＴ＆Ｔ、ＢＰ、ＣＶＲＤ、メリルリンチ、ニューズ・コーポレーションなどの著名企業に対し、リーダーシップやイノベーションに関するコンサルティングを行っている。ペンシルバニア大学で心理学を修め、コロンビア大学で経営学の博士号を取得
  
  ブレスマン,ヘンリック(ブレスマン,ヘンリック／Bresman,Henrik)
  ＩＮＳＥＡＤの組織行動論の准教授。ＭＢＡコースや経営者向けコースで、組織リーダーシップ、技術イノベーション、変更管理を講じている。中心的な研究テーマは、高パフォーマンス・チーム、イノベーション、リーダーシップ論。フルブライト奨学生としてＭＩＴで学び、博士号を取得。また、ストックホルム・スクール・オブ・エコノミクスから経済学の学位を取得している。戦略的に重要なイノベーション・チームに関する博士号論文は、米国経営学会のＷｉｌｌｉａｍ　Ｈ．Ｎｅｗｍａｎ　Ａｗａｒｄを受賞
  
  西田 忠康(ニシダ タダヤス)
  株式会社サイコム・インターナショナル代表取締役ＣＥＯ（最高経営責任者）。早稲田大学政治経済学部卒業。ＭＩＴスローン経営大学院経営学修士。日本電信電話株式会社（ＮＴＴ）で資金調達、ＩＲ、海外事業投資、事業計画を担当。１９９５年に教育研修事業に転進。翌年、株式会社サイコム・インターナショナルを設立。日本ＭＩＴエンタープライズフォーラム（ＮＰＯ法人）の理事として起業家の育成やメンタリングにも従事
  
  鈴木 立哉(スズキ タツヤ)
  一橋大学社会学部卒業。コロンビア大学院経営学修士。野村證券などを経て実務翻訳者として独立（専門は金融／契約書）

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