個人加盟ユニオンの社会学―「東京管理職ユニオン」と「女性ユニオン東京」(1993年～2002年) [単行本]

個人加盟ユニオンの社会学―「東京管理職ユニオン」と「女性ユニオン東京」(1993年～2002年) の 商品概要

• 要旨(「BOOK」データベースより）

  社会運動、ＮＰＯとの連携を通した「新しい労働運動」の可能性に迫る。

• 目次(「BOOK」データベースより）

  序篇　課題・方法・対象（研究の課題
  研究の方法　ほか）
  第１篇　東京管理職ユニオン（結成とその経過
  組織と活動　ほか）
  第２篇　女性ユニオン東京（組織形成過程
  組織と活動　ほか）
  終篇　個人加盟ユニオンによる「新しい労働運動」（両「ユニオン」研究の要約
  「新しい労働運動」の意義と課題　ほか）

• 著者紹介（「BOOK著者紹介情報」より）（本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです）

  小谷 幸(コタニ サチ)
  １９７２年埼玉県生まれ、千葉県育ち。１９９６年東京女子大学文理学部社会学科卒業。１９９８年東京女子大学大学院文学研究科修士課程社会学専攻修了。２００３年早稲田大学大学院人間科学研究科生命科学専攻社会科学研究領域修了。２００３‐２００７年公益社団法人日本看護協会政策企画部調査研究係。２００５年博士（人間科学）学位取得。現在、日本大学生産工学部教養・基礎科学系准教授。専攻、産業・労働社会学

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