リクルートの女性力―会社の「空気」は女で決まる! [単行本]

リクルートの女性力―会社の「空気」は女で決まる! の 商品概要

• 要旨（「BOOK」データベースより）

  みんながここで働きたいと願い、みんなが成果を出せる「会社の空気」をつくること。これこそ、リクルートの女性力なのです。―リクルートの母が、ついに語る！人材を産みつづける「生命力の秘密」。やる気を成果に育てる「仕事力の法則」。

• 目次（「BOOK」データベースより）

  第１章　リクルートの「伝説」をつくった女たち（新人も経営トップも会社の情報を共有せよ！
  「伝説の社員第一号」は女性だった―友野喜久子　ほか）
  第２章　リクルートの「風土」をつくった女たち（リクルートの「やる気」は営業庶務でつくられた
  成果を出す制度が「ほめること」で風土になる　ほか）
  第３章　リクルートの「やる気」を育てた女たち（「リクナビ」のルーツは異常なまでの採用活動
  「お互いの真剣度」を面接し抜いてあぶり出す　ほか）
  第４章　リクルートの「成果」を生み出す女たち（「女性的な会社」が生き残る時代
  言いたいことを言えるのは女性の才能　ほか）
  第５章　リクルートの「時代」を変える女たち（変わらなければ、どんな会社も生き残れない
  育児休暇が生み出した『赤すぐ』―井上葉子　ほか）

• 著者紹介（「BOOK著者紹介情報」より）（本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです）

  福西 七重(フクニシ ナナエ)
  株式会社ナナ・コーポレート・コミュニケーション代表取締役。１９６４年、（株）日本リクルートセンター（現リクルート）入社。総務、人事、江副浩正元社長の秘書などを経て社内報『月刊かもめ』創刊と同時に編集長に就任。以後２６年間編集長を務める。１９９７年、退社。同年７月、（株）ナナ・コーポレート・コミュニケーションを創業。社内報編集など社内広報全般のコンサルティング、サポートを手掛ける。企業のスタッフ部門向け市販誌『月刊総務』の出版元となり、同誌編集長に

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