R&D人材マネジメント [単行本]

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R&D人材マネジメント [単行本]

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出版社:泉文堂
販売開始日: 2001/04/10
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R&D人材マネジメント [単行本] の 商品概要

  • 要旨(「BOOK」データベースより)

    本書は、ここ10年間ほど企業における研究開発の戦略転換とそれを担うR&D(Research & Development)人材すなわち研究者・技術者の能力開発・評価処遇・キャリア形成に関する調査に取り組んできた結果を1つにまとめたものである。
  • 目次(「BOOK」データベースより)

    序章 研究テーマと分析視角
    第1章 日本の雇用制度の特徴とその変容
    第2章 キャッチアップ型成長の終焉―日本的雇用制度を支えた条件の変化
    第3章 技術開発の戦略転換と企業経営
    第4章 R&D人材論の研究系譜
    第5章 期待される人材像
    第6章 人材の採用
    第7章 専門能力の評価と処遇
    第8章 人材評価システム
    第9章 人材育成
    第10章 人材活性化施策
    第11章 プロフェショナルとインセンティブ
  • 著者紹介(「BOOK著者紹介情報」より)(本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです)

    福谷 正信(フクタニ マサノブ)
    1948年神奈川県横浜市に生まれる。1971年東京理科大学工学部卒業。1973年慶応義塾大学大学院商学研究科修士課程修了。1973年社会経済生産性本部(旧日本生産性本部)勤務。この間、立教大学、学習院大学、国士舘大学、東京理科大学、法政大学、青山学院大学にて非常勤講師を歴任。2001年立命館アジア太平洋大学アジア太平洋マネジメント学部教授、現在に至る

R&D人材マネジメント [単行本] の商品スペック

商品仕様
出版社名:泉文堂
著者名:福谷 正信(著)
発行年月日:2001/04/10
ISBN-10:4793002307
ISBN-13:9784793002304
判型:A5
対象:実用
発行形態:単行本
内容:経営
ページ数:167ページ
縦:21cm
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