Excelでできる!統計データ分析の仕方と人事・賃金・評価への活かし方 [単行本]

Excelでできる!統計データ分析の仕方と人事・賃金・評価への活かし方 の 商品概要

• 目次（「BOOK」データベースより）

  第１章　データ分析の基礎（データ分析と統計
  データ分析の進め方　ほか）
  第２章　基本的な統計的手法（分析ツールのインストール
  度数分布とヒストグラム　ほか）
  第３章　労務構成の分析―人員比率の分析と人材ポートフォリオの最適化（労務構成の分析
  人員の時系列分析と将来予測　ほか）
  第４章　人事制度運用におけるデータの分析―「業績向上」と「公正な処遇」を実現する人事制度の運用（制度運用におけるデータ分析の必要性
  等級制度の効果的な運用方法　ほか）
  第５章　報酬と人件費の分析―合理的な報酬決定と適正人件費の管理（報酬・人件費に関する分析のポイント
  報酬に関する統計用語の基礎知識　ほか）

• 著者紹介（「BOOK著者紹介情報」より）（本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです）

  深瀬 勝範(フカセ カツノリ)
  Ｆフロンティア株式会社代表取締役。社会保険労務士。１９６２年神奈川県生まれ。一橋大学卒業後、大手電機メーカー、大手情報サービス会社人事部長、金融機関系コンサルティング会社を経て、経営コンサルタントとして独立。組織改革、事業計画の策定等のコンサルティングを行いながら、執筆・講演活動を積極的に展開している

• 内容紹介

  経験や勘、思い込み」では人事管理はもはやできない!?
  人材配置の最適化、人事評価の甘辛調整、適正人件費の管理・・・等、人事労務管理を行ううえで、データ分析を行う機会は多くある。
  しかし、統計学の知識もないし、的確なデータ分析の仕方もよくわからないといった担当者は多く存在する。
  本書は、難解な理論や複雑な計算式にはなるべく触れず、実務で本当に役立つExcelを使った統計的手法を、わかりやすく、かつ具体的に解説している。統計学の知識が全くない方、数字が苦手な方、本書の解説とおりにExcelの操作をするだけで、統計的手法が身に付く！
  
  
  第１章　データ分析の基礎
  第２章　基本的な統計的手法
  第３章　労務構成の分析
  ～人員比率の分析と人材ポートフォリオ
  第４章　人事制度運用におけるデータの分析
  　　　～「業績向上」と「公正な処遇」を実現する人事制度の運用
  第５章　報酬と人件費の分析
  　　　～合理的な報酬決定と適正人件費の管理
  

Excelでできる!統計データ分析の仕方と人事・賃金・評価への活かし方 の商品スペック