がんばると迷惑な人(新潮新書) [新書]

がんばると迷惑な人(新潮新書) [新書] の 商品概要

• 要旨（「BOOK」データベースより）

  はりきるほど、ズレる。意欲はあるのに、スベる。やる気ばかりで、ツカえない。そんな人っていませんか？“努力は必ず実を結ぶ”は幻想です。重要なのは「がんばり」ではなく仕事の「質」。確実に成果を上げる「合理的手抜き」とは―。やる気を育む人事表彰制度、ムダを省く技術、野心を業績に変える思考法、部下の承認欲求に応える管理術、自営業集団としてのチーム運営など、“残念な働き方”にならない為の画期的提言。

• 目次（「BOOK」データベースより）

  第１章　なぜ「がんばり」が通用しなくなったのか？（ＩＴ革命のほんとうの意味とは
  がんばると、仕事の質が下がる）
  第２章　「がんばる」と、なぜ迷惑になるのか？（「がんばる」と、迷惑な人
  日本人の“やる気”は最低だった
  “がんばり病”のパンデミック
  「完璧」という名の怠惰）
  第３章　がんばらないで成果を出す方法とは？（「がんばらない」ほうがうまくいく
  “がんばり病”の予防法
  こうすれば努力の質はおのずと上がる）
  第４章　これからのチームワークは、どうあるべきか？（“がんばり病”がチームまで冒す
  「プロジェクトＸ」、隠れた成功の秘密）

• 著者紹介（「BOOK著者紹介情報」より）（本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです）

  太田 肇(オオタ ハジメ)
  １９５４（昭和２９）年兵庫県生まれ。同志社大学政策学部教授。神戸大学大学院経営学研究科修了。経済学博士。滋賀大学教授などを経て現職。専門は個人を尊重する組織の研究

• 出版社からのコメント

  やる気は無用。努力は正しく。「合理的手抜き」が確実に成果をあげる。ビジネスの質を高める、画期的仕事論！

• 内容紹介

  やる気は無用。努力は正しく。意欲だけが空回りする人っていませんか？　仕事は「量」より「質」が重要です。確実に成果を上げる「合理的手抜き」など、新しい方法でビジネスの「質」を高める画期的仕事論。

がんばると迷惑な人(新潮新書) [新書] の商品スペック