産業医と発達障害の人のキャリア&ライフBOOK [単行本]

産業医と発達障害の人のキャリア&ライフBOOK [単行本] の 商品概要

• 要旨（「BOOK」データベースより）

  発達障害には明確な診断基準が確立されておらず、その特性も個々に異なるため、成人しても当事者に自覚のないことが多いと言われています。しかし、ひとたび職場という社会に出た途端、コミュニケーションの苦手さから問題を抱え、うつ状態になり、産業医や心療内科のもとを訪れたところで、発達障害の可能性に気づくケースがあります。正しく大人の発達障害と向き合うため、産業医やリワーク施設との想定問答集、当事者が受けられる支援制度の仕組みを概説し、発達障害の人の安定したキャリア形成の一助となる一冊。

• 目次

  第１章　大人の発達障害
  　　　　大人の発達障害は増えている？
  　　　　早期診断と療育・教育
  　　　　発達障害のある生徒の進路
  　　　　大学生活で直面する課題
  　　　　大学生の日常生活における課題
  　　　　【事例】一人暮らしにおける困難さ
  　　　　【事例】生活の変化で気づく
  　　　　【事例】アルバイトをして気づく
  　　　　　就職活動における課題
  　　　　【事例】就業してから気づく
  　　　　発達障害に気づいてからの変化
  ◎コラム　発達障害の人の就労と福祉制度
  
  第２章　発達障害の診断
  　　　　Ｑ 医療機関を受診するのがよいのでしょうか？
  　　　　Ｑ 発達障害の診断ができる医療機関の探し方を教えてください。
  　　　　Ｑ どのように診断するのですか？
  　　　　Ｑ 診断を受けることは役に立ちますか？
  　　　　Ｑ 治療により不都合な特性を軽減できますか？
  　　　　Ｑ 病気以外のことにも答えてくれますか？
  　　　　Ｑ 自分で確認できる方法はありますか？
  　　　　Ｑ 事務的な作業は向いていないと言われましたが？
  
  第３章　二次障害について
  　　　　Ｑ うつ病で通院していましたが、
  　　　　　 発達障害の可能性があると言われたのはなぜですか？
  　　　　Ｑ 子どもの頃からご飯が食べられなかったり、
  　　　　　 ちょっと動くと疲れてしまったりすることがありました。
  　　　　　 子どもの頃からうつ傾向があったのでしょうか？
  　　　　Ｑ 発達障害の人には二次障害が多いと言われますが、
  　　　　　 どうしてでしょうか？
  　　　　Ｑ 発達障害と二次障害のどちらの治療を優先すべきですか？
  　　　　Ｑ 薬は減らすことができますか？
  　　　　Ｑ 復職できると判断する見極めを教えてください。
  ◎コラム 発達障害のピアサポート
  
  第４章　うつのリワーク
  　　　　復職に向けて
  　　　　Ｑ 復職支援（リワーク支援）施設とは、どんなところですか？
  　　　　Ｑ 復職支援（リワーク支援）施設の選び方は？
  　　　　Ｑ どうしても自分に合った復職支援（リワーク支援）施設が見つかりません。
  　　　　Ｑ 就労移行支援事業所とは、どんなところですか？
  　　　　Ｑ 就労移行支援事業所の選び方は？
  ◎コラム 働く人と職場を支援する産業保健師
  
  第５章　利用できる福祉制度
  　　　　福祉・医療サービスの存在
  　　　　障害福祉サービスを利用するために
  　　　　就労支援機関
  　　　　職業訓練
  　　　　働く前の準備と医療サービス
  　　　　生活支援
  　　　　成年後見支援
  　　　　地域生活支援事業
  　　　　支援者の導入
  ◎コラム 地域で家庭を築き暮らしていくために
  
  第６章　家族との関わり、社会との関わり
  　　　　働いている人の相談先がない？
  　　　　助けを求めよう
  　　　　生活の変化が与える影響
  　　　　発達障害を抱えながらの育児
  　　　　発達障害の子どもを持つ母親への支援
  　　　　親の想い
  　　　　カサンドラ症候群
  　　　　誰もが支援を求めている
  　　　　発達障害の人のキャリア＆ライフ
  　　　　障害者雇用の実態
  　　　　法改正の影響
  　　　　発達障害のある人への注目
  　　　　障害者雇用と社会に望むこと

• 著者紹介（「BOOK著者紹介情報」より）（本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです）

  石井 京子(イシイ キョウコ)
  テスコ・プレミアムサーチ株式会社代表取締役社長。一般社団法人日本雇用環境整備機構理事長。上智大学外国語学部英語学科卒業。通信会社、大手人材派遣会社を経て、２００８年にテスコ・プレミアムサーチ株式会社を設立。数多くの企業へ障害者雇用に関するコンサルティングサービスを提供するほか、障害や難病を持つ方の就労支援に対応し、発達障害を持つ方の就労に関する原稿執筆やセミナー・講演の講師を務める
  
  池嶋 貫二(イケシマ カンジ)
  セットパワード・アソシエイツ合同会社代表社員。大学卒業後、システムソリューション企業でシステム設計・開発業務などに従事した後、大手人材派遣会社を経て、２００９年にセットパワード・アソシエイツ合同会社を設立。障害を持つ方への就労支援を行い、企業に障害者雇用コンサルティングサービスを提供する。２０１２、２０１３年に兵庫県障害者雇用促進アドバイザーを務める（障害者しごと体験事業）
  
  林 哲也(ハヤシ テツヤ)
  さいとうクリニック（精神科）医師。合同会社ライムライト代表。信州大学医学部卒業。さいとうクリニックでの精神科外来診療の他、自身が代表を務める合同会社ライムライトでは、ヒューマン・コンサルティングサービス（企業のメンタルヘルス相談・大人の発達障害相談、グリーフカウンセリング、医療通訳・翻訳等）を提供している。複数企業の産業医・顧問医、日本薬科大学客員教授も兼任
  
  水谷 美佳(ミズタニ ミカ)
  精神保健福祉士／２級キャリア・コンサルティング技能士／ＣＤＡ。株式会社リヴァコラボレーター。一般企業勤務後、２００７年より困難を抱える若者（ニート、ひきこもり等）を対象に就労支援を行う。２０１２年からは、（株）リヴァにて、うつ病の方を対象に復職・再就職・職場定着支援を行っている。行政機関にて精神障害者就労支援員、日本キャリア開発協会「障害者へのキャリアカウンセリング」東日本研究会座長なども務める

• 出版社からのコメント

  発達障害の人の安定したキャリア形成の一助となる一冊。産業医やリワーク施設との想定問答集、支援制度についての解説も掲載。

• 内容紹介

  ●わたしは、発達障害ですか？
  
  発達障害には明確な診断基準が確立されておらず、またその特性も個々に異なるため、成人しても当事者に自覚のないことが多く、その正確な数の把握は困難です。しかし、ひとたび職場という社会に出た途端、コミュニケーションの苦手さから問題を抱え、うつ状態になり、産業医や心療内科のもとを訪れたところで、発達障害の可能性に気づくケースもあります。
  産業医やリワーク施設との想定問答集、当事者が受けられる支援制度についての解説も掲載。
  発達障害の人の安定したキャリア形成の一助となる一冊です。

産業医と発達障害の人のキャリア&ライフBOOK [単行本] の商品スペック