福祉職場の採用面接 複数面接&実技観察 [単行本]

福祉職場の採用面接 複数面接&実技観察 [単行本] の 商品概要

• 要旨（「BOOK」データベースより）

  気づきと発見の面接術で、職員の定着率とモチベーションが変わる！面接に使える質問マニュアル、各種シートを掲載！

• 目次（「BOOK」データベースより）

  プロローグ　なぜ福祉職場の人材採用は失敗しがちなのか
  第１章　失敗しない採用面接の進め方と手順
  第２章　ここを見よう！いい人材を掘り出す「１３の着眼点」
  第３章　ここを見よう！レベルがわかる「実技観察」
  第４章　最初の３カ月が肝心！新採育成「５つの勘所」
  資料編
  エピローグ

• 著者紹介（「BOOK著者紹介情報」より）（本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです）

  高室 成幸(タカムロ シゲユキ)
  ケアタウン総合研究所代表。日本福祉大学地域ケア推進センター客員研究員、日本ケアマネジメント学会会員。２１世紀の日本福祉社会を創造するために、「地域包括ケアシステム」づくりと「新しい福祉の人材育成」を掲げて活躍している。「わかりやすく、元気が湧いてくる講師」として全国の市町村、ケアマネジャー団体、社会福祉協議会、地域包括支援センター、民生児童委員などの研修会などで注目されている。施設長や管理職向けに施設のケアマネジメントや人材マネジメント、採用面接に関する研修も行う
  
  福辺 節子(フクベ セツコ)
  一般社団法人白新会Ｎａｔｕｒａｌ　ｂｅｉｎｇ代表理事、福辺節子介護リハビリテーション研究所代表（理学療法士、医科学修士、介護支援専門員）。大学在学中に事故により左下肢を切断、義足となる。その後、理学療法士の資格を取り、現在、介護職・看護師などの専門職に加え家族など一般の人も対象とした「もう一歩踏み出すための介助セミナー」を各地で開催。講習会・講演会のほか、施設や家庭での介助・リハビリテーションを行っている

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