BCGの特訓―成長し続ける人材を生む徒弟制 [単行本]

BCGの特訓―成長し続ける人材を生む徒弟制 [単行本] の 商品概要

• 要旨（「BOOK」データベースより）

  最強外資系コンサルファームのプロ養成講座。秘伝のノウハウを初公開！

• 目次（「BOOK」データベースより）

  ＢＣＧの成長の「秘伝のたれ」
  第１部　成長のための２つの方程式（スキルを集めるだけでは成長しない；どうすれば「伸び悩み」を突破できるのか）
  第２部　育つ人、育てられる人（成長を加速させる鉄則；成長をＰＤＣＡで「自動化」する）

• 著者紹介（「BOOK著者紹介情報」より）（本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです）

  木村 亮示(キムラ リョウジ)
  ＢＣＧ東京オフィスパートナー＆マネージング・ディレクター。京都大学経済学部卒業。ＨＥＣ経営大学院経営学修士（ＭＢＡ）。国際協力銀行、ＢＣＧパリオフィスを経て現在に至る。幅広い業界のクライアントに対して各種事業戦略の策定・実行支援、新規事業立ち上げ、トランスフォーメーション（構造的改革）などのコンサルティングを行っている。ＢＣＧジャパン人事／人材チームの総責任者として、コンサルティング・スタッフの育成、採用、人材マネジメントなどを統括している
  
  木山 聡(キヤマ サトシ)
  ＢＣＧ中部・関西オフィスパートナー＆マネージング・ディレクター。東京大学経済学部卒業。伊藤忠商事株式会社を経て現在に至る。広範な業界のクライアントに対して各種事業戦略、新興国戦略の策定・実行、トランスフォーメーション（構造的改革）、ガバナンス改革等の支援を行っている。ＢＣＧ中部・関西オフィスの社内マネジメントを統括するとともに、ＢＣＧジャパン人事／人材チームのコンサルタント育成委員会のリーダーとしてコンサルティング・スタッフの育成に携わる

BCGの特訓―成長し続ける人材を生む徒弟制 [単行本] の商品スペック