部下をイキイキさせるリーダーの技術 [単行本]

部下をイキイキさせるリーダーの技術 [単行本] の 商品概要

• 要旨（「BOOK」データベースより）

  二流のリーダーは部下の過去を信じる。一流のリーダーは部下の未来を信じる。中谷彰宏が教える「人を動かす極意」。部下がついてくる６８の法則。

• 目次（「BOOK」データベースより）

  １　リーダーは、部下の意識を変える。（二流は、部下だけイキイキさせる。一流は、自分もイキイキする。
  二流は、現状に満足して止まる。
  一流は、日々、工夫し成長し続ける。　ほか）
  ２　リーダーは、厳しい嫌われ役になれる。（二流は、部下に好かれようとする。一流は、嫌われ役ができる。
  二流は、優しい母的存在になる。一流は、厳しい父的存在になる。　ほか）
  ３　リーダーは、未来を組み立てる。（二流は、「なぜできない」と責める。一流は、「できなくて当たり前」と考える。
  二流は、精神論で話す。一流は、具体的な行動を指示する。　ほか）
  ４　リーダーは、本気でぶつかる。（二流は、部下と仲よし。一流は、部下と本気でぶつかる。
  二流は、情報を伝える。一流は、情熱を伝える。　ほか）
  ５　リーダーは、部下と冒険しながら成長する。（二流は、技術を教える。一流は、面白さを教える。
  二流は、学ばせようとする。一流は、自分が学ぶ。　ほか）

• 著者紹介（「BOOK著者紹介情報」より）（本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです）

  中谷 彰宏(ナカタニ アキヒロ)
  １９５９年、大阪府生まれ。早稲田大学第一文学部演劇科卒。博報堂に入社し、８年間のＣＭプランナーを経て、９１年、独立し、株式会社中谷彰宏事務所を設立。人生論、ビジネスから恋愛エッセイ、小説まで、多くのロングセラー、ベストセラーを送り出す。中谷塾を主宰し、全国で講演活動を行っている

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