1時間の仕事を15分で終わらせる―最速で稼ぐ外資系コンサルの時短術 [単行本]

1時間の仕事を15分で終わらせる―最速で稼ぐ外資系コンサルの時短術 の 商品概要

• 要旨（「BOOK」データベースより）

  仕事のスピードを阻む原因は、「ボトルネック」です。本書で紹介する４倍速仕事術は、ボトルネックを最速で見つけ出し、シンプルかつ強力にそれを解消します。

• 目次（「BOOK」データベースより）

  序章　スピードが変わると、人生に何が起きるのか？（私が４倍速を目指した理由
  ハイスピードを妨げるボトルネックを解消せよ　ほか）
  第１章　インプット×選択力―「持たない」「やらない」で、仕事の初動は速くなる（仕事のムダを見極める１　できる人ほど、余計な仕事をやらない（Ｃｕｔ）
  仕事のムダを見極める２　苦手な仕事は他人に任せる（Ｃｏｎｖｅｒｔ）　ほか）
  第２章　プロセス×処理力―仕事が速い人の頭脳を分解してみよう（思考をフルに発揮するための時間術１　大きな仕事ほど細かく分ける
  思考をフルに発揮するための時間術２　ハイパフォーマーほど、スケジュール作成に心血を注ぐ　ほか）
  第３章　アウトプット×突破力―最速で“ＹＥＳ”を引き出し、仕事を完了させる（プロジェクトを最速で進める１　利害関係者を把握する、とっておきのツール
  プロジェクトを最速で進める２　進行を滞らせない確実な対応術　ほか）
  第４章　コンディション×持久力―パフォーマンスを最大化させる気力と体力を養う（不安を取り去る１　心配事のタネは、織り込むことで最小化させる
  不安を取り去る２　大抵の悩みは５人に話せば解消する　ほか）

• 著者紹介（「BOOK著者紹介情報」より）（本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです）

  清水 久三子(シミズ クミコ)
  １９９８年にプライスウォーターハウスコンサルタント（現ＩＢＭ）入社後、企業変革戦略コンサルティングチームのリーダーとして、新規事業戦略立案・展開プロジェクトをリード。２００５年に当時の社長から「強いプロフェッショナルを育ててほしい」と命を受け、コンサルティングサービス＆ＳＩ事業の人材開発部門リーダーを務める。延べ５０００人のコンサルタント、ＳＥを対象とした人材ビジョン策定、育成プログラム企画・開発・展開を担い、ベストプラクティス（成功事例）として多くのメディアに取り上げられる。２０１３年に独立。２０１５年６月にダイバーシティ、ワーク・ライフバランスの実現支援を使命とするＯｒｇａｎｉｚｅ　Ｃｏｎｓｕｌｔｉｎｇ株式会社を設立

1時間の仕事を15分で終わらせる―最速で稼ぐ外資系コンサルの時短術 の商品スペック