期待以上に人を動かす伝え方 [単行本]

期待以上に人を動かす伝え方 [単行本] の 商品概要

• 目次（「BOOK」データベースより）

  １　「伝える」のゴールは相手を動かすこと（「言ったつもり」は言っていないのと同じ；何よりも「言葉」が大切　ほか）
  ２　人に動いてもらえない伝え方（「伝えているつもり」の原因とは？；不意打ちで言いたいことを話す　ほか）
  ３　人が動き出す伝え方（人が動き出す３つのコツ；動きの１文を最初に発信する　ほか）
  ４　人が“期待以上”に動き出す伝え方（相手の気持ちをプラスにすると、期待以上になる；自分の気持ちは動かさなくてＯＫ　ほか）
  ５　こんなときどうする？人を動かしたいシーン別伝え方（忙しい上司に相談したい；年上の部下にお願いごとをしたい　ほか）

• 内容紹介

  ●伝わるだけじゃ意味がない!
  相手に話が伝わったからと言って、ビジネス現場では実際に
  相手が動いてくれなければ意味がありません。
  値引き交渉のシーンでは、「値引きをお願いしたい」と伝わるだけでは
  成果とはなりません。実際に相手に値引きをしてもらって初めて、成果となるのです。
  
  本書は「伝える」「伝わる」からさらに踏み込み、
  「伝わった結果、相手が“期待以上”に動いてくれる」をゴールとします。
  値引き交渉であれば、3%の値引きを期待していたところ、
  相手から5%の値引きを提案してくれるところを目指すのです。
  いつの間にか周りがどんどん動いて仕事の成果が上がっていく、
  伝え方をご紹介します。

• 著者紹介（「BOOK著者紹介情報」より）（本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです）

  沖本 るり子(オキモト ルリコ)
  １分トークコンサルタント。「５分会議」を活用し、人と組織を育てる専門家。株式会社ＣＨＥＥＲＦＵＬ代表取締役。広島県生まれ。江崎グリコ株式会社等を経て、管財商社に入社。業務改善・業務改革のプロジェクトマネジメントを行い、３０代前半で取締役になるが会社は倒産。現在は「会議を活用した人財育成と組織改革」を柱に、企業向けコンサルタントや研修講師を務めている

期待以上に人を動かす伝え方 [単行本] の商品スペック