Q&A 職場の労務トラブル対処法―会社を守る中小会社経営者の転ばぬ先の杖 [単行本]

Q&A 職場の労務トラブル対処法―会社を守る中小会社経営者の転ばぬ先の杖 の 商品概要

• 要旨（「BOOK」データベースより）

  現場を熟知した筆者がトラブルの未然防止と、労使トラブル発生時の会社リスクを最小限に抑える方法を解説。

• 目次（「BOOK」データベースより）

  第１章　雇用トラブルの実態と基本的な対応の仕方
  第２章　具体的なトラブルへの対応
  第３章　ハラスメントに関するトラブル
  第４章　メンタル不全の社員への対応
  第５章　残業代に関するトラブル
  第６章　働き方改革のトラブル
  第７章　トラブルを避ける採用の仕方
  第８章　退職・解雇に関するトラブル

• 著者紹介（「BOOK著者紹介情報」より）（本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです）

  荒木 康之(アラキ ヤスユキ)
  特定社会保険労務士。株式会社ヒューマンリソースみらい代表取締役。社会保険労務士事務所みらい代表。１９６０年山形県生まれ。上智大学経済学部経営学科卒。２００５年１２月に横浜市中区で創業。２００７年４月に社会保険労務士事務所を併設する。人のつながりを大切にしながら、経営者も、従業員も、１人ひとりが生き生きとした人生を送ることができるよう、「人と組織と社会のみらい」に貢献することを生き甲斐とする。自社セミナーのほか、全国の商工会議所、法人会、経済団体等において多数の講演実績がある。横浜商工会議所の会報誌に毎号雇用に関するコラムを寄稿。毎週メールマガジンを発行中

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