イノベーションを実現する起業家の育成方法―コンピテンシーと起業家教育 [単行本]

イノベーションを実現する起業家の育成方法―コンピテンシーと起業家教育 の 商品概要

• 目次

  まえがき v
  
  第1章　序論
  1.1 研究の背景 2
  1.2 研究の目的 6
  1.3 論文の概要 10
  
  第2章　イノベーションを実現する創造的経営
  2.1 はじめに 16
  2.2 現代の中小サービス企業の位置づけ 17
  2.3 中小サービス企業における経営者と起業家 21
  2.4 小阪理論から考えるサービス企業の生産性向上 23
  2.5 意思決定とヒトの脳 27
  2.6 有限会社 東郷堂の事例 34
  2.7 事例のまとめ 40
  2.8 まとめとして 42
  
  第3章　差別化戦略の重要性
  3.1 はじめに 48
  3.2 日本メーカーにおける製品開発の特徴 50
  3.3 ビッグ3における製品開発の特徴 53
  3.4 韓国メーカーにおける製品開発の特徴 56
  3.5 まとめとして 58
  
  第4章　イノベーションに向けた経営戦略　クラスターの継続性に注目して　
  4.1 はじめに 64
  4.2 イノベーションを生む苗床としてのクラスター 65
  4.3 イノベーションモデルを検討する 69
  4.4 ビジネスモデル依存型のイノベーションモデルから見たクラスター 75
  4.5 まとめとして 78
  
  第5章　イノベーションを実現する起業家人材育成
  5.1 はじめに 82
  5.2 起業家教育の必要性について 82
  5.3 起業家のコンピテンシー 85
  5.4 レッツトライアントレプレナーシップ事業の概要 96
  5.5 事例の整理 104
  5.6 中核人材としての起業家のコンピテンシーと起業家教育との関係 107
  5.7 まとめとして 110
  
  第6章　創造性を下支えする経験に関する考察
  6.1 はじめに 116
  6.2 背景となる研究の整理 117
  6.3 調査の内容 124
  6.4 調査結果の整理 130
  6.5 まとめとして 131
  第7章　終章
  
  7.1 研究の概要 138
  7.2 研究の結果 140
  7.3 まとめとして 142
  
  謝辞 144
  参考・引用文献リスト 146
  付録：現代の企業と経営者についてのアンケート調査　調査票 155

• 内容紹介

  起業するためには心理学と脳科学が大いに関係している。詳細な調査と具体的な例から、優秀な起業家になるためのヒントと発見を導き出すことができます。
  
  図書館選書
  起業家人材を育成するためのヒントにあふれた一冊。

• 著者紹介（「BOOK著者紹介情報」より）（本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです）

  河野 良治(コウノ リョウジ)
  １９７０年生。慶應義塾大学商学研究科で修士（商学）、作新学院大学経営学研究科博士課程を満期退学後、山形大学ベンチャービジネスラボラトリー研究員、早稲田大学アジア太平洋研究科助手、高松大学経営学部講師、長野大学企業情報学部准教授、筑波大学国際産学連携本部技術移転マネージャー。現在、関西外国語大学英語国際学部准教授博士（経営学）

• 著者について

  河野 良治 (コウノ リョウジ)
  河野 良治（こうの りょうじ）1970年生
  関西外国語大学　英語国際学部　准教授
  慶應義塾大学商学研究科で修士（商学）、作新学院大学経営学研究科博士課程を満期退学後、山形大学ベンチャービジネスラボラトリー研究員、早稲田大学アジア太平洋研究科助手、高松大学経営学部講師、長野大学企業情報学部准教授、筑波大学国際産学連携本部技術移転マネージャー博士（経営学）

イノベーションを実現する起業家の育成方法―コンピテンシーと起業家教育 の商品スペック