働きやすい会社の仕組みのつくり方 [単行本]

働きやすい会社の仕組みのつくり方 [単行本] の 商品概要

• 要旨（「BOOK」データベースより）

  すごい仕組みで既存店売上８年連続１００％超！日本一のお好み焼屋へ！人気チェーンの人づくりの仕組みを初公開！！

• 目次（「BOOK」データベースより）

  第１章　なぜ私は、「働きやすい会社」を目指すようになったのか？
  第２章　社長が変われば、社員が変わり、組織が成長する
  第３章　環境整備・経営計画書・人事評価制度で会社が変わった
  第４章　最強の接客力を生み出すテイルの「社員教育」
  第５章　コミュニケーションの仕組みが、連帯感のある強い組織をつくる
  第６章　「ここで働き続けたい」と思わせる仕組み
  第７章　ライバルに圧倒的な差をつける店舗戦略

• 出版社からのコメント

  お好み焼・鉄板焼の人気チェーン「きん太」を展開する経営者が、従業員が働きやすいと感じる様々な仕組みのつくり方・運用法を紹介。

• 内容紹介

  京都・大阪を中心に、お好み焼・鉄板焼の人気チェーン「きん太」を展開する経営者が、従業員が働きやすいと感じるさまざまな仕組みのつくり方・運用法を紹介。既存店が前年の実績を更新し続ける経営ノウハウも公開。

• 著者紹介（「BOOK著者紹介情報」より）（本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです）

  金原 章悦(カネハラ ショウエツ)
  株式会社テイル代表取締役社長。１９６８年、京都府出身。京都西高卒業後、京都市内の老舗お好み焼店どんぐりに入店。２年間の修業後、１９８８年、２０歳にて、お好み焼・鉄板焼「きん太」を創業。１９９７年、「日本一のお好み焼屋」になることを目指し株式会社テイルを設立。「きん太」は関西を中心に京都・大阪・奈良・愛知で合計２５店舗の人気チェーン

働きやすい会社の仕組みのつくり方 [単行本] の商品スペック