ワーク・エンゲイジメント―ポジティブ・メンタルヘルスで活力ある毎日を 新版 [単行本]

ワーク・エンゲイジメント―ポジティブ・メンタルヘルスで活力ある毎日を 新版 の 商品概要

• 要旨（「BOOK」データベースより）

  ウイズ／ポストコロナ時代も「ワーク・エンゲイジメント」で健康経営。従業員も職場も健康増進で生産性向上。

• 目次

  序論 健康でいきいきと働くことはなぜ重要?~ワーク・エンゲイジメントを知る前に~
  第1部 ワーク・エンゲイジメント
  第1章 ワーク・エンゲイジメントとは?
  第2章 ワーク・エンゲイジメントの機能
  第2部 健康でいきいきと働くために
  第3章 ワーク・エンゲイジメントを高めるには
  第4章 従業員個人でできる工夫
  第5章 組織ができる工夫(1)上司のマネジメント
  第6章 組織ができる工夫(2)健康的な職場づくり
  第7章 生活全体の見直し
  第8章 これからの働き方

• 内容紹介

  初版発行より8年を経て、
  ワーク・エンゲイジメントの概念は、
  2019年9月に厚生労働省が公表した
  「令和元年版 労働経済の分析」で
  1章(110ページ)分もの分量で
  取り上げられるなど、
  「働き方」を考えるうえで欠かせない
  概念となっています。
  新版は、初版に引き続き、
  ポジティブな側面から
  メンタルヘルス対策に取り組むことで、
  健康でいきいきと
  毎日を過ごすためのポイントを、
  初心者にもわかりやすくまとめた
  ワーク・エンゲイジメントの入門書です。
  本書では最新の研究動向や
  ウイズ/ポストコロ時代の
  ワーク・エンゲイジメントの内容などを追加し、
  内容を充実させました。
  本書は、経営者や管理職、
  メンタルヘルス担当者だけでなく、
  一般の従業員の方々一人ひとりに
  読んでいただきたい一冊です。

• 著者紹介（「BOOK著者紹介情報」より）（本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです）

  島津 明人(シマズ アキヒト)
  １９６９年、福井県生まれ。早稲田大学第一文学部心理学専修卒業後、早稲田大学大学院文学研究科心理学専攻修士課程を経て、博士後期課程修了。博士（文学）、臨床心理士、公認心理師。早稲田大学文学部心理学教室・助手、広島大学大学院教育学研究科心理学講座・専任講師、同・助教授、オランダユトレヒト大学社会科学部社会・組織心理学科客員研究員、東京大学大学院医学系研究科精神保健学分野・准教授、北里大学一般教育部人間科学教育センター・教授を経て、２０１９年４月より慶應義塾大学総合政策学部・教授（現職）。専門は、臨床心理学、産業・組織心理学、産業精神保健

ワーク・エンゲイジメント―ポジティブ・メンタルヘルスで活力ある毎日を 新版 の商品スペック