部下ができたら身につけたい人を伸ばす技術 [単行本]

部下ができたら身につけたい人を伸ばす技術 [単行本] の 商品概要

• 要旨（「BOOK」データベースより）

  本音を引き出せば組織は変わる。「ファシリテーション」でチームを伸ばし、部下を育てる！！

• 目次（「BOOK」データベースより）

  第１章　昭和スタイルの上司は令和スタイルの部下に嫌われる
  第２章　新型コロナウイルスがあぶり出した会議の正体
  第３章　「聞く」から「引き出す」へ
  第４章　ファシリテーションとは？
  第５章　上手なファシリテーションのコツ
  第６章　人が伸びる会議をつくろう

• 出版社からのコメント

  人を伸ばす会議　本音を引き出せば組織は変わる！

• 内容紹介

  本音を引き出せば組織は変わる。
  会議やミーティングを有益に進める技術「ファシリテーション」で
  チームを伸ばし、部下を育てる!!
  
  はじめて部下を持つ方、後輩の面倒を見ながら自分自身のスキルアップも必要と考えている方、
  会議や日常業務を通じて、業務改善を目指したいチームリーダー必読。
  コミュニケーションを軸に「人を伸ばす」考え方やスキルをくわしく紹介します。
  
  第１章　昭和スタイルの上司は令和スタイルの部下に嫌われる
  第２章　新型コロナウイルスがあぶり出した会議の正体
  第３章 「聞く」から「引き出す」へ
  第４章　ファシリテーションとは？
  第５章　上手なファシリテーションのコツ
  第６章　人が伸びる会議をつくろう

• 著者紹介（「BOOK著者紹介情報」より）（本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです）

  平田 裕之(ヒラタ ヒロユキ)
  話し方研究所講師会会長。一般社団法人コ・クリエーションデザイン代表理事。東京都生まれ。立教大学大学院２１世紀社会デザイン研究科修士課程修了。地球環境パートナーシッププラザで環境政策やＣＳＲ支援に携わった後２０１７年に独立。個性的な取組を協働で作り出すためワークショップの企画、ＳＤＧｓを活用した企業の戦略づくり支援、畑付きの賃貸アパートの企画などを行うとともに、話し方研究所の講師として、ファシリテーション・プレゼンテーション研修を担当する

• 著者について

  平田 裕之 (ヒラタ ヒロユキ)
  平田裕之（ひらた・ひろゆき）
  話し方研究所　講師会　会長
  一般社団法人コ・クリエーションデザイン　代表理事
  東京都生まれ。立教大学大学院21世紀社会デザイン研究科修士課程修了。地球環境パートナーシッププラザで環境政策やＣＳＲ支援に携わった後2017年に独立。個性的な取組を協働で作り出すためワークショップの企画、SDGsを活用した企業の戦略づくり支援、畑付きの賃貸アパートの企画などを行うとともに、話し方研究所の講師として、ファシリテーション・プレゼンテーション研修を担当する。

部下ができたら身につけたい人を伸ばす技術 [単行本] の商品スペック