現場リーダーのための仕事を楽しめるチームづくり―業績は「楽しさ」と「楽しさ」と「楽しさ」でつくる [単行本]

現場リーダーのための仕事を楽しめるチームづくり―業績は「楽しさ」と「楽しさ」と「楽しさ」でつくる の 商品概要

• 要旨（「BOOK」データベースより）

  これからの上司がすべきは部下のワクワクをつくることだ！！

• 目次（「BOOK」データベースより）

  プロローグ　全国売上最下位からトップに押し上げたリーダーの物語
  第１章　仕事をさせるな、楽しませよ
  第２章　仕事を“遊び”に変える方法
  第３章　遊びから“情熱”に進化させる方法
  第４章　仕事に“使命感”を持つ方法
  第５章　仕事を楽しめる組織をつくるワーク集

• 内容紹介

  〇本書は、私のように「頑張る」のが苦手な人、頑張ってきたけれど成果が出なくて行き詰まり苦しんでいるリーダーのために書いた。「もう、頑張ろう！　なんて思わなくていい。楽しもうよ！」。その一言をあなたの口から部下へ言って欲しくて。
  〇一冊を通して、私の体験談はほどほどにして、ポジティブ心理学、組織心理学、幸福学、レジリエンス研究、組織開発の研究など様々な分野の研究結果を照らし合わせて解説し、そのノウハウを誰もが楽しんで現場で実践できるための具体的手法としてお届けする。

• 著者紹介（「BOOK著者紹介情報」より）（本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです）

  佐藤 真一(サトウ シンイチ)
  株式会社アドファンス・ラボ代表取締役。大学卒業後メーカー系通信機器販売会社に入社。ａｕショップ店長として従事。２００７年にａｕショップ店長として月販の「新規契約台数日本一」に過去最高販売数で輝く。売上も規模も平均的な店舗を「三年連続日本一」へ導いた手腕と経験を活かし、店舗再建や店長育成に携わる。この体験から「仕事を楽しむ」と成果が出るが信条となる。その後、楽天株式会社を経て、組織開発コンサルティングファームに参画後、独立。ポジティブ心理学をベースにした組織開発コンサルティングを行っている。ＹｏｕＴｕｂｅ「さとしんの仕事を楽しむちゃんねる」でも情報発信中

現場リーダーのための仕事を楽しめるチームづくり―業績は「楽しさ」と「楽しさ」と「楽しさ」でつくる の商品スペック