障害者雇用で幸せになる方法―もにす認定5社の企業戦略 [単行本]

障害者雇用で幸せになる方法―もにす認定5社の企業戦略 の 商品概要

• 目次（「BOOK」データベースより）

  １章　「もにす認定制度」が目指す未来像（厚生労働省から見た障害者雇用；もにす認定制度、もう一つの目的；二〇一九年、障害者雇力促進法の大改正；もにす認定制度で描く未来）
  ２章　もにすな仲間たち―認定取得５社の企業戦略（障害者の可能性を活かすために　ダンウェイ株式会社；「愛ある経営」の実践者として　株式会社ワイズ・インフィニティ；働きたい人が働きやすい環境を　有限会社奥進システム；幸せを実感できる社会を目指す　有限会社ローズリー資源；障害のある方と楽しみながら築く未来　ビーアシスト株式会社）
  ３章　「もにす認定制度」がわかる！ガイド（「もにす認定制度」ってなに？；もにす認定制度は、何のためにあるの？；もにす認定にメリットはあるの？　ほか）

• 出版社からのコメント

  中小企業こそ障害者雇用を。多様性に富む職場づくりのための、先進五社の実例ならびに優良事業主認定制度についての詳しい解説。

• 著者紹介（「BOOK著者紹介情報」より）（本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです）

  砂長 美ん(スナナガ ビン)
  一般社団法人ありがとうショップ代表理事。ぜんち共済株式会社宣伝顧問、一般社団法人ＴＥＤ工賃向上担当、中小企業家同友会会員、ハートフォーアートプロジェクト広報担当。ヘアメイクアーティスト。ありがとうショップでは、全国の働く障害者の所得向上を目的として、障害者施設と企業・個人の仕事づくりを事業の柱としている。２０１４年から、国会議員会館で障害者施設の商品の総卸を担当。全国各地、高齢化町おこし、障害者の仕事を結ぶコンサルが好評。とっても前向きな発達障害当事者（ＬＤ、ディスレクシア・読み書き障害）、自称“障害者雇用研究オタク”。ロンドン芸術大学テレビ映画専攻卒

• 著者について

  砂長美ん (スナナガビン)
  一般社団法人ありがとうショップ代表理事。ぜんち共済株式会社宣伝顧問、一般社団法人TED工賃向上担当、中小企業家同友会会員、ハートフォーアートプロジェクト広報担当。とっても前向きな発達障害当事者（LD、ディスレクシア・読み書き障害）。

障害者雇用で幸せになる方法―もにす認定5社の企業戦略 の商品スペック