社会的企業の日韓比較―政策・ネットワーク・キャリア形成 [単行本]

社会的企業の日韓比較―政策・ネットワーク・キャリア形成 の 商品概要

• 目次

  　はじめに
  
  序章　「社会的企業の日韓比較」が目指すもの──主題・方法・構成［米澤旦］
  　1．問題の所在
  　2．本研究の方法・本書の構成
  　　2-1．本書の方法
  　　2-2．本書の構成
  
  第1章　「社会的企業の日韓比較」の研究的位置づけ──三つの先行研究群との関連で［米澤旦］
  　1．三つの先行研究群における本研究の位置づけ
  　2．社会的企業研究の国際比較の発展
  　　2-1．定義をめぐる論争
  　　2-2．社会的企業の制度化の把握へ
  　3．生活保障の担い手としての社会的企業
  　　3-1．福祉国家と社会的企業
  　　3-2．東アジアの福祉国家と社会的企業
  　4．経済社会学・組織社会学と本研究──二つの水準の埋め込みの区別
  　　4-1．「政治的埋め込み」と社会的企業
  　　4-2．「構造的埋め込み」と社会的企業
  　5．小括
  
  第2章　社会的企業政策の日韓比較──制度化の展開とその文脈［金成垣・米澤旦］
  　1．はじめに
  　2．韓国の社会的企業政策の展開
  　　2-1．社会的企業育成法の制定
  　　2-2．保守政権における社会的企業の展開
  　　2-3．保守政権から進歩政権へ、そしてふたたび政権交代へ
  　3．日本の社会的企業政策の展開
  　　3-1．2000年から2009年まで（自民党政権期）
  　　3-2．2009年～2012年（民主党政権期）
  　　3-3．2012年度以降（自民党政権期）
  　　3-4．小括
  　4．社会的企業政策の展開と社会的文脈との関係
  　　4-1．社会的企業政策の共通点と相違点
  　　4-2．社会保障制度の成熟度と社会的企業への期待
  　　4-3．労働市場における自営業の位置づけと起業のしやすさ
  　5．結論──雇用の場としての社会的企業／アイデアの実験場としての社会的起業
  
  第3章　社会的企業の社会関係資本と制度ロジックの日韓比較［福井康貴］
  　1．問題の所在
  　2．理論枠組みと日韓の制度的環境
  　　2-1．社会関係資本と制度ロジック
  　　2-2．日韓の制度的環境の違い
  　3．データと変数
  　4．社会関係資本と制度ロジックの比較
  　　4-1．記述的分析
  　　4-2．多変量解析
  　5．結論
  
  第4章　「社会起業家になる」ことの日韓での違い──起業プロセス、支援、事業の方向性の違いに着目して［井口尚樹］
  　1．はじめに
  　2．社会起業家の特徴や経験、正当化の文化的資源の先行研究
  　3．方法
  　4．結果
  　　4-1．受けた支援の内容
  　　4-2．支援者と起業家の間のギャップ
  　　4-3．事業の変遷と今後の目標
  　5．結論
  
  第5章　社会起業家の社会関係資本──リソース・ジェネレータによる接近［福井康貴］
  　1．問題の所在
  　2．先行研究
  　　2-1．社会起業家における社会ネットワークの重要性
  　　2-2．社会関係資本の経験的把握
  　3．データと変数
  　4．社会関係資本の分析
  　　4-1．どのくらい相談しているのか─全体的なサイズの検討
  　　4-2．誰に何を相談しているのか（1）──相談先別の社会関係資本サイズ
  　　4-3．誰に何を相談しているのか（2）──相談先別・資源別順位の検討
  　5．結論
  
  第6章　社会的企業の従業員のキャリア──日本の若年大卒従業員の入職過程と動機のハイブリッド性［井口尚樹］
  　1．はじめに
  　2．社会的企業で働く従業員に関する先行研究
  　　2-1．社会的企業の従業員の特徴や満足の要因に関する先行研究
  　　2-2．日本の非営利セクターの有給職員に関する先行研究
  　3．方法
  　4．結果
  　　4-1．従業員が入職に至るまでの経緯
  　　4-2．現在の仕事への評価
  　　4-3．将来のキャリアの展望
  　5．結論
  
  第7章　韓国における社会起業家の資源動員による制度的起業家活動──事例および実証分析［金榮春（訳：崔仙姫）］
  　1．はじめに
  　2．社会的企業が登場する背景
  　3．理論的視点:制度的起業家活動（Institutional Entrepreneurship）
  　　3-1．ハイブリッド性と利害関係者の組織化
  　　3-2．社会的企業の生態系形成
  　4．社会的企業および社会起業家に対する実証分析
  　　4-1．サンプルの特性
  　　4-2．社会起業家の資源動員における社会領域別分布──記述統計
  　　4-3．社会起業家の社会領域別資源動員に関する重回帰分析
  　5．結論
  
  第8章　韓国の社会的企業政治──政治化された社会的企業の光と影［金成垣・李彩雲］
  　1．韓国における社会的企業の展開をどうみるか
  　　1-1．社会的企業への関心の高まり
  　　1-2．政治化された社会的企業
  　　1-3．韓国の福祉政治と「社会的企業政治」
  　2．社会的企業政治の展開
  　　2-1．進歩から保守への政権交代と自治体による社会的企業の活性化
  　　2-2．保守政権の持続と社会的経済基本法案をめぐる政治攻防
  　　2-3．保守から進歩への政権交代と革新的政策構想の登場
  　　2-4．進歩から保守への政権交代と社会的企業政策の方向転換
  　3．韓国の社会的企業政治が示すもの
  　　3-1．政治化された社会的企業の「光」と「影」
  　　3-2．政治化された社会的企業の「光」と「影」の境界線にあるもの
  　　3-3．今後に向けて
  
  第9章　韓国の社会的企業の類型とエコシステムの整理［崔仙姫・米澤旦］
  　1．社会的企業のエコシステムとは何か
  　2．韓国の社会的企業の類型
  　　2-1．韓国の社会的企業の類型と統計
  　3．韓国の社会的企業のエコシステム
  　　3-1．韓国の社会的企業の中間支援団体の事例
  　　3-2．韓国の社会的企業が利用できる公的支援、金融
  　　3-3．韓国の社会起業家・スタッフへの教育
  　4．結論
  
  終章　アジアにおける社会的企業の比較社会学の可能性［福井康貴］
  　1.　社会的企業の日韓比較
  　2.　社会的企業というアイデア
  　3.　社会的企業の社会ネットワーク
  　4.　社会起業家やスタッフの意味世界
  　5.　埋め込み、制度、アイデア
  　6.　社会的企業から迫るアジアの社会と経済
  
  　索引
  　編著者・執筆者紹介

• 内容紹介

  日本と韓国の社会的企業に注目し、2019年から開始された「日韓社会的企業のエコシステム調査」の調査結果を主として用い、新しい社会問題の解決の担い手が両国でいかに形成され、どのような環境のなかで活動・経営・経験されているかを明らかにする。

• 著者紹介（「BOOK著者紹介情報」より）（本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです）

  米澤 旦(ヨネザワ アキラ)
  東京大学大学院人文社会系研究科博士課程修了。博士（社会学）。明治学院大学社会学部専任講師、同准教授を経て、明治学院大学社会学部教授。専門は、サードセクター論、福祉社会学、社会政策論
  
  福井 康貴(フクイ ヤスタカ)
  東京大学大学院人文社会系研究科博士課程修了。博士（社会学）。東京大学高齢社会総合研究機構特任助教を経て、名古屋大学大学院環境学研究科准教授。専門は、経済社会学、社会階層論

• 著者について

  米澤　旦 (ヨネザワ アキラ)
  東京大学大学院人文社会系研究科博士課程修了。博士（社会学）。明治学院大学社会学部専任講師、同准教授を経て、現在、明治学院大学社会学部教授。専門は、サードセクター論、福祉社会学、社会政策論。主な著書に『労働統合型社会的企業の可能性――障害者就労における社会的包摂へのアプローチ』（ミネルヴァ書房、2011年）『社会的企業への新しい見方――社会政策のなかのサードセクター』（ミネルヴァ書房、2017年）、『福祉社会学のフロンティア――福祉国家・社会政策・ケアをめぐる想像力』（編著、ミネルヴァ書房、2021年）など。
  
  福井　康貴 (フクイ ヤスタカ)
  東京大学大学院人文社会系研究科博士課程修了。博士（社会学）。東京大学高齢社会総合研究機構特任助教を経て、現在名古屋大学大学院環境学研究科准教授。専門は、経済社会学、社会階層論。主な著書・論文等に、『歴史のなかの大卒労働市場――就職・採用の経済社会学』（勁草書房、2016年）、「なぜ就活をしないといけないのか」「転職・独立という選択」池田心豪・西村純子編『社会学で考えるライフ＆キャリア』（中央経済社、2023年）、「65歳までの継続雇用体制と雇用ポートフォリオ」労働政策研究・研修機構・森山智彦編『70歳就業時代における高年齢者雇用』（労働政策研究・研修機構、2021年）など。

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