外国人急増、日本はどうなる?(PHP新書) [新書]

外国人急増、日本はどうなる?(PHP新書) [新書] の 商品概要

• 要旨（「BOOK」データベースより）

  気づけば隣に外国人―。「外国人問題」を正しく知るために。「不法滞在者が増えている」と騒がれる一方で、実は外国人の９８％は正規に滞在している。私たちはなぜ、２％の“例外”ばかりに目を奪われるのか？本書は、日常のあらゆる場面で存在感を増す外国人労働者の「リアル」に迫る。制度の仕組み、誤解、現場の課題を分析。２０３０年代後半からは、労働人口が年間１００万人ずつ減少していくという現実も迫る。日本の利益になる外国人政策とは？

• 目次（「BOOK」データベースより）

  序　やばい！危ない！でも人手が足りない…。（タブーだった外国人論争が突然、花盛りに；２％の不法滞在外国人よりも、９８％の正規外国人を考える　ほか）
  第１章　あなたの身の回りの外国人は危ない人なのか？（不法滞在者は全外国人のわずか２％；国政選挙なのに「２％の話」ばかり。９８％の方はどうする？　ほか）
  第２章　日本人だけでやってこれたから、今後も大丈夫？（非ホワイトカラー職務で絶望的な人手不足が起きている；少子化でも大卒人材は増えている。減っているのは高卒・短大卒・専門卒　ほか）
  第３章　企業は外国人を低賃金で酷使し、儲けているのか？（すでに労働者の４％を外国人が占めている；外国人はどのような形で仕事に就いているのか　ほか）
  第４章　外国人材戦略が大金を生み「世界制覇」を狙える！（世界に親日・知日網を張り巡らす絵図；外国人材対応の大金を捻出できる　ほか）

• 出版社からのコメント

  10年後、労働人口は毎年100万人減。一方で増加する外国人労働者。拒否か受容ではなく、雇用、経済を守るため共生への道を説く。

• 内容紹介

  日本社会において長らくタブーとされてきた「外国人問題」が、2025年参議院選を機に突如として主要な政治テーマとなった。背景には、クルド人による事件や不法滞在者の存在がクローズアップされたことがあるが、議論の多くは全体のわずか2％に過ぎない「不法在留外国人」に集中している。しかし、残り98％の正規在留外国人の存在こそ、今後の日本社会にとって本質的な論点であると著者は指摘する。
  
  日本は深刻な人口減少と労働力不足に直面している。2030年代後半には、年間約100万人規模で労働人口が減り続けるといわれる中で、外国人の受け入れは避けて通れぬ国家的課題である。外国人労働が賃金低下や治安悪化を招くという通念についても、著者はデータをもとに再検証を試みており、感情論ではなく事実に基づいた議論を呼びかけている。
  
  また、難民認定制度の運用の歪みや、就労目的の偽装申請問題にも触れ、リベラルな性善説にも冷静な視点を持ち込む。一方で、在留外国人との共生を拒み続ければ、将来日本が危機に陥った際、支援を申し出てくれる国が現れないかもしれないという、地政学的リスクにも警鐘を鳴らす。
  
  本書の後半では、日本で学び働いた外国人が帰国後に“親日派”として各国に影響力を持つ可能性を取り上げ、その存在を活用した外交・安全保障戦略を提案する。さらに、日本語を世界に広める構想をも含み、外国人政策を「守り」から「攻め」へと転換すべきであると論じている。
  
  本書は、外国人問題に関する論点を幅広く網羅しつつ、冷静かつ実証的に考察した実用的な一冊である。極端な排外主義でも、性急な受け入れ論でもない、中庸かつ未来志向の政策ビジョンがここにある。感情ではなく、理性と戦略で外国人問題に向き合うべき時が来ている――その現実を突きつける書である。

• 著者紹介（「BOOK著者紹介情報」より）（本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです）

  海老原 嗣生(エビハラ ツグオ)
  サッチモ代表社員。大正大学表現学部客員教授。１９６４年東京生まれ。大手メーカーを経て、リクルートエイブリック（現リクルートエージェント）入社。新規事業の企画・推進、人事制度設計などに携わる。その後、リクルートワークス研究所にて雑誌「Ｗｏｒｋｓ」編集長を務め、２００８年にＨＲコンサルティング会社ニッチモを立ち上げる

• 著者について

  海老原 嗣生 (エビハラ ツグオ)
  サッチモ代表社員。大正大学表現学部客員教授。1964年東京生まれ。 大手メーカーを経て、リクルートエイブリック（現リクルートエージェント）入社。新規事業の企画・推進、 人事制度設計などに携わる。その後、リクルートワークス研究所にて雑誌「Works」編集長を務め、2008年にHRコンサルティング会社サッチモを立ち上げる。 『エンゼルバンク――ドラゴン桜外伝』（「モーニング」連載、テレビ朝日系でドラマ化）の主人公、海老沢康生のモデルでもある。近著『静かな退職という働き方』が各方面で大きな話題となっている。

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