日本の3倍休んでも、「1.5倍の成果」を出す ドイツ人の休み方 [単行本]

日本の3倍休んでも、「1.5倍の成果」を出す ドイツ人の休み方 の 商品概要

• 目次

  はじめに
  序章：成果は働き方より休み方で決まる
  第一部　本当の休日をいかにつくるか？
  STEP１　仕分けるーー休日を取り戻すための準備
  STEP２　切り捨てるーーやりたいことを見極める
  第二部　休日をどう過ごすか？
  STEP３　自分軸で生きるーー何をしてもいい
  STEP４　ありのままでいるーー何もしなくていい

• 内容紹介

  有給消化率100％、GDP世界3位のドイツ人から学ぶ
  「成果」と「人生の充実」を手に入れる戦略的休日の過ごし方
  
  休んでしまったらチームに迷惑をかける――
  時間をかけなければ成果は出ない――
  
  多くのビジネスパーソンが、そんな焦りを抱え、働いています。
  しかし、本当に成果を出す人ほど、実は上手に休んでいるのです。
  
  日本人よりも年間30日多く休みながら、労働生産性は約1.5倍。
  それでも経済大国として高い成果を上げ続けている――それがドイツ人です。
  
  彼らは「休むこと」を、人生を整える大切な戦略として扱っています。
  休むことを恐れず、自分を満たす時間を意識的につくる。
  その戦略的休息こそが、成果と人生の充実を両立させる最短の方法といえるでしょう。

• 著者について

  松居温子 (マツイアツコ)
  松居温子（まつい・あつこ）
  株式会社ダヴィンチインターナショナル　代表取締役
  ドイツ歴40年。父親の転勤に伴い８歳から13歳（小３から中２）までの６年間をドイツの現地校GrundschuleとGymnasiumに通い生活。ドイツ語の習得はもちろんドイツの文化・生活にどっぷりとつかって少年期を過ごした経験を持つ。
  慶応義塾大学法学部法律学科を卒業後、日本銀行での社会人経験を通じ、また社会の一員として社会的役割の大きい会社での複数の職務の経験を通じ、日本人の若者は目指したい道（各種の職人、スペシャリスト）があってもその目的に向かって歩む道が非常に少ない又は将来に希望が持てないという相談を数多く受けたことをきっかけに、ドイツのマイスター制度にそのソリューションを見出し、高野哲雄と共同で株式会社ダヴィンチインターナショナルを設立、現在に至る。
  ドイツに関する情報を日々発信しており、インスタグラム12万人、YouTube2万人など、SNS総フォロワーは30万人にのぼる。

日本の3倍休んでも、「1.5倍の成果」を出す ドイツ人の休み方 の商品スペック