個人に頼らず組織の目標を達成する法(ダイヤモンド社) [電子書籍]
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個人に頼らず組織の目標を達成する法(ダイヤモンド社) [電子書籍]

価格:¥550(税込)
ゴールドポイント:110 ゴールドポイント(20%還元)(¥110相当)
出版社:ダイヤモンド社
公開日: 2015年11月23日
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こちらの商品は電子書籍版です

個人に頼らず組織の目標を達成する法(ダイヤモンド社) の 商品概要

  • チームや組織が実際に達成できる目標を設定するには、何をすべきかを明確にするだけでは足りない。それをどう実現させるかを具体的に定めることも必要である。グループの目指すべきものを的確に表現し、実行に移すには、モチベーション科学の専門家が呼ぶところの「条件をつけた計画」(if-then planning)を活用することが効果的だという。本稿では条件付けの効果と、組織が目標を実行するために、いかに条件を設定すべきかについて論じる。

    *『DIAMONDハーバード・ビジネス・レビュー(2015年02月号)』に掲載された記事を電子書籍化したものです。

個人に頼らず組織の目標を達成する法(ダイヤモンド社) の商品スペック

出版社名 ダイヤモンド社
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ファイルサイズ 2.8MB
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著者名 ハイディ・グラント・ハルバーソン
著述名 著者

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