リーダーに必要な上司との接し方～部下は背中を見てついてくる～（まんがびと） [電子書籍]

リーダーに必要な上司との接し方～部下は背中を見てついてくる～（まんがびと） の 商品概要

• さっと読めるミニ書籍です（文章量12,000文字以上 13,000文字未満（10分で読めるシリーズ）=紙の書籍の24ページ程度）
  
  【書籍説明】
  
  リーダーとは、時に曖昧な立場にあって、部下を持ちながら、上司も存在している、いわゆる板ばさみ状態の立場です。だからこそ、上にも下にも気を配り、接していかなくてはいけない。
  
  そんな考え方を捨ててしまいましょう。誤解しないで欲しいのですが、どちらかだけを見て、片方をないがしろにするということではありません。気を使う必要はないということです。
  
  上司への接し方を間違えなければ、部下への接し方は、気を使わず、普段どおりのあなたのままで大丈夫なのです。あなた自身が、上司といかに接しているか、部下をそれを見ているものです。
  
  そのシーンを見てもらうことができれば、部下は自然とあなたについてきます。大切なことは、部下がついてきたいと思えるような、上司との接し方をできているかという点になります。
  
  あなた自身は、どんな上司の姿を見れば、その人についていきたいと思えるでしょうか。部下がついてくる上司との接し方、そのヒントを整理してみましょう。
  
  【目次】
  あなたは、どこを見て仕事をしていますか
  部下は、あなたのどこを見ているのでしょうか
  上司に対してとるのは「機嫌」ではなく「許可」
  上司に口出しさせない
  部下にとって上司はあなた
  格好悪い姿を部下に見せよう
  
  
  【著者紹介】
  山下龍也（ヤマシタタツヤ）
  自らがリーダーという立場に立つに至った経緯からのリーダー育成論を持つ。人財不足の時代にリーダーを誕…　以上まえがきより抜粋
  

リーダーに必要な上司との接し方～部下は背中を見てついてくる～（まんがびと） の商品スペック