給与計算のツボとコツがゼッタイにわかる本（秀和システム） [電子書籍]

給与計算のツボとコツがゼッタイにわかる本（秀和システム） の 商品概要

• 目次（「BOOK」データベースより）
  第１章　給与計算にかかわる人に伝えたいこと
  第２章　給与計算の仕組み―給与明細がゴールではない！
  第３章　支給項目の考え方
  第４章　社会保険料と税金の控除
  第５章　給与計算の混乱しやすいところはここだ！
  第６章　賞与計算の仕組み
  第７章　計算をアウトソーシング会社に委託する時の注意点
  内容紹介
  給与計算業務はモチベーションが上がらない…
  給与計算を間違えた！　どうしたら…
  
  などなど。給与計算に携わるみなさんが知りたいことをまとめました。
  15年間で100社近い会社の給与計算のコンサルティングを行い、アウトソーサーとして給与計算のサービスを提供してきた著者がツボとコツを解説します。
  著者紹介（「BOOK著者紹介情報」より）（本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです）
  村田 淳(ムラタ アツシ)
  １９７２年千葉県生まれ。１９９５年早稲田大学商学部卒業。新卒後２社を経て、２００２年にワークスアプリケーションズ社入社。２００５年に同社によるアウトソーシング事業の立ち上げに関わり、以後は同社のソフトウェア「ＣＯＭＰＡＮＹ」を使った給与計算のアウトソーシングサービスの提供に従事する。２０１７年に退職、村田社会保険労務士事務所を設立。「１００時間の傾聴訓練」が必要な産業カウンセラー資格を取得し、現在では社労士としての実務面と、カウンセラーとしての心理学面と、両面から中小企業をサポートできる社労士として活動を行っている
  著者について
  村田　淳 (ムラタ　アツシ)
  社会保険労務士
  村田　淳（むらた　あつし）
  1972 年千葉県生まれ。1995 年早稲田大学商学部卒業。
  新卒後2社を経て、2002年にワークスアプリケーションズ社入社。
  2005年に同社によるアウトソーシング事業の立ち上げに関わり、以後は同社のソフトウェア「COMPANY」を使った給与計算のアウトソーシングサービスの提供に従事する。
  2017年に退職、村田社会保険労務士事務所を設立。「100時間の傾聴訓練」が必要な産業カウンセラー資格を取得し、現在では社労士としての実務面と、カウンセラーとしての心理学面と、両面から中小企業をサポートできる社労士として活動を行っている。
  

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