なぜ、彼らは「お役所仕事」を変えられたのか?(学陽書房) [電子書籍]
    • なぜ、彼らは「お役所仕事」を変えられたのか?(学陽書房) [電子書籍]

    • ¥1,980396 ゴールドポイント(20%還元)
    • すぐ読めます
100000086600934284

なぜ、彼らは「お役所仕事」を変えられたのか?(学陽書房) [電子書籍]

価格:¥1,980(税込)
ゴールドポイント:396 ゴールドポイント(20%還元)(¥396相当)
フォーマット:
専用電子書籍リーダアプリ「Doly」が必要です。無料ダウンロード
出版社:学陽書房
公開日: 2019年09月25日
すぐ読めます。
お取り扱い: のお取り扱い商品です。
ご確認事項:電子書籍リーダーアプリ「Doly」専用コンテンツ

カテゴリランキング

こちらの商品は電子書籍版です

なぜ、彼らは「お役所仕事」を変えられたのか?(学陽書房) の 商品概要

  • 「出る杭は打たれる」と言われる公務員の世界にありながら、業務分野の地味・派手を問わず、自らの信念を貫き、役所の中で成果を上げてきた公務員たちがいる。
    苦難にぶつかりながらも、「常識・前例・慣習」を乗り越えた10人の実践を通じて、公務員が行動・挑戦し、組織の中でやりたいことを実現するヒントを伝える。

    「役所は『出る杭は打たれる』世界。頑張るほど、悪目立ちしてしまう。そう思うと、勇気が出ない」
    「地域の役に立ちたいと思って公務員になったのに、やりたい仕事ができず、達成感を感じられない」
    「実績をつくろうとしても、チャンスをもらえない。自己保身ばかりの上司をどう動かせばいいいか…」
    「最近、くすぶっている自分がいる。このままではまずい、とわかってはいるけど…」

    ――そんな想い・悩みを抱える、すべての公務員に「一歩踏み出す勇気」を贈る一冊!
  • 目次

    はじめに――公務員には、世の中を変える力がある

    第1章 公務員だから活躍できる

     ♯01 公務員という後ろ盾があるから、挑戦できる
       ―― 山田崇(塩尻市) / シティプロモーション

       ○大企業と研修プログラムを開発し、関係人口を増やす
       ○住民・企業ニーズに向き合い、その架け橋となる
       ○一番腹が立ったのは市役所の職員
       ○「地域で挑戦する若者」を応援する大人を増やせ
       ○役所はちょっと頑張れば、すぐに頭が出る
       ○自分自身が公共のような存在でありたい

     ♯02 使命感を持って、好きなことをやる
       ―― 井上純子(北九州市) / 観光

       ○限られた予算で効果を最大化―会議でコスプレ企画が決定
       ○「公務員」×「個性」――ギャップを活かして尖らせる
       ○いきなり、NHKの全国放送「ニュースチェック11」に登場
       ○メディアのニーズを汲み、WIN-WINの関係をつくる
       ○逃げるように帰った、孤独な職員表彰
       ○子育てが終わったときに、何も残らない人生にはしたくない
       ○バナナ姫の復活――YAHOO! のトップページに掲載
       ○税金を使わず活動――支援金額は50万円超
       ○バナナ姫は公務員だから応援してもらえた

    第2章 どんな仕事も改善できる

     ♯03 目の前の仕事に誇りを、目の前の仕事に全力を
       ―― 岡元譲史(寝屋川市) / 徴収

       ○滞納繰越額を20億円以上圧縮――職員の意識も変化
       ○税金で食っているからこそ、市民全体のために仕事をする
       ○払わない人が得するなんて不公平――お願い徴収からの変革
       ○同僚と良好な関係を築き、周囲のサポートを得る
       ○気迫を込めてマニュアルを作成――他自治体にノウハウを共有
       ○本業で成果をあげ、異なる課題に手をつける
       ○「お前の顔に火つけたるわ」――恐怖に心折れないために
       ○徴収職員は悪魔ではない――徴収の仕事に誇りを

     【COLUMN1】世界は変わっている。公務員も変わらなければならない/倉田哲郎(箕面市長)

     ♯04 学びと実践の先に、突破口は必ずある
       ―― 鈴木浩之(神奈川県) / 児童虐待

       ○根本的な課題を捉え、本質的な解決策を問い続ける
       ○家族に寄り添うことを可能とする、海外手法の導入
       ○取組みの成果を可視化し、分析を繰り返す
       ○新たな取組みを進めるには、過去を否定しない
       ○忘れられない一言「お前が担当する子どもは不幸だ」
       ○怒鳴られることも必要なプロセス

    第3章 冷静と情熱、緻密さと大胆さ

     ♯05 ボトムアップで組織を動かす
       ―― 山本享兵(和光市) / 公会計

       ○自分が役所に転職して、先進事例をつくればいい
       ○目的と手段を混同しない
       ○物事が変わるのは、人の気持ちが変わったときだけ
       ○役所の中で気軽に声をかけられる人を50人つくる
       ○「生情報の収集」「持続力」「プログラミング思考」
       ○自治体で働く公認会計士のロールモデルになりたい

     【COLUMN2】挑戦する公務員が「当たり前」にならなければならない/小紫雅史(生駒市長)

     ♯06 不都合な真実を伝える覚悟を持つ
       ―― 菊池明敏(岩手中部水道企業団) / 水道

    ほか

なぜ、彼らは「お役所仕事」を変えられたのか?(学陽書房) の商品スペック

書店分類コード G360
Cコード 0034
出版社名 学陽書房
本文検索
他の学陽書房の電子書籍を探す
紙の本のISBN-13 9784313150997
ファイルサイズ 16.3MB
著者名 加藤 年紀
著述名 著者

    学陽書房 なぜ、彼らは「お役所仕事」を変えられたのか?(学陽書房) [電子書籍] に関するレビューとQ&A

    商品に関するご意見やご感想、購入者への質問をお待ちしています!