最高の企業文化を育む「少数」の法則(日経BP社) [電子書籍]
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最高の企業文化を育む「少数」の法則(日経BP社) [電子書籍]

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出版社:日経BP社
公開日: 2019年11月12日
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最高の企業文化を育む「少数」の法則(日経BP社) の 商品概要

  • 「文化」こそ成長の原動力!

    企業文化を刷新するのは困難だが、今ある文化を改善し、組織の価値を高めていくことはできる。あなたの会社の重要な「少数の要素」(クリティカル・フュー)を見つけ出し、行動を始めよう!

    世界の先進企業が実践している「カルチャー・イノベーション」のノウハウを凝縮!

    もし、あなたが組織のリーダーで、ビジネスを新たな方向に動かすチャンスを探しているのなら、その努力の一部を組織文化の向上に注げば成功する確率が高い。逆に、文化を無視したり敵視したりすれば、目標は達成できないだろう。……組織や企業を変革するには、そこで働く人々の行動を変える必要がある。そして従業員の行動を変えるには、彼らの感情に訴えなければならない。私たちが文化への介入を重視するのは、そのためだ。(プロローグより)

最高の企業文化を育む「少数」の法則(日経BP社) の商品スペック

発行年月日 2019/11/09
書店分類コード I300
Cコード 0034
出版社名 日経BP社
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紙の本のISBN-13 9784822289867
ファイルサイズ 15.9MB
著者名 ジョン・カッツェンバック
ジェームズ・トーマス
グレッチェン・アンダーソン
PwC Strategy&
野中香方子 訳
著述名
監訳

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