DIAMONDハーバード・ビジネス・レビュー 22年2月号（ダイヤモンド社） [電子書籍]

DIAMONDハーバード・ビジネス・レビュー 22年2月号（ダイヤモンド社） の 商品概要

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  ｜特集｜
  アジャイル化する
  プロジェクトマネジメント
  
  ●組織全体でマネジメントスキルを高める
  プロジェクトエコノミーの到来
  元 プロジェクトマネジメント協会 会長 アントニオ・ニエト＝ロドリゲス
  
  ●ソニー、ペプシコ、GEの事例から学ぶ
  アジリティハック：
  伝統組織に敏捷性をもたらす手法
  ハーバード・ビジネス・スクール 教授 エイミー C. エドモンドソン
  ハーバード・ビジネス・スクール 教授 ランジェイ・グラティ
  
  ●テスラの成功ともんじゅの失敗に見る
  メガプロジェクトで
  実験と学習のサイクルを高速化する方法
  オックスフォード大学 サイード・ビジネススクール 名誉教授 ベント・フリウビヤ
  
  ●限られた時間でいかに合意を形成するか
  利害の対立を超え、
  プロジェクトを成功に導く方法
  東京工業大学 名誉教授、一般社団法人コンセンサス・コーディネーターズ 代表理事 桑子敏雄
  
  ●［インタビュー］ 顧客はマクドナルドに何を求めているのか
  リーダーの役割は
  組織と仕事の「原点」に立ち返らせることである
  日本マクドナルドホールディングス 代表取締役社長兼CEO 日色 保
  
  ｜HBR翻訳論文｜
  
  【テクノロジー】
  ●来るべき規制強化に備える
  AIが社会の信頼を得るために
  企業は何をすべきか
  ボストン コンサルティング グループ マネージングディレクター兼シニアパートナー フランソワ・キャンデロン
  ボストン コンサルティング グループ パートナー ロドルフ・シャルメ・ディ・カルロ
  ボストン コンサルティング グループ プロジェクトリーダー ミダ・ドゥ・ボンド
  INSEAD 教授 テオドロス・エフゲニュー
  
  【テクノロジー】
  ●カスタマージャーニーを再構築する
  中国小売業のデジタル化に学ぶ5つの教訓
  IMD 教授 マーク J. グリーブン
  中欧国際工商学院 教授 忻 榕
  インペリアル・カレッジ・ロンドン 名誉教授 ジョージ S. イップ
  
  【ガバナンス】
  ●マスターカードが実践した
  未来のCEOを戦略的に選抜して育成する方法
  前 マスターカード 会長 リチャード・ヘイソーンスウェイト
  マスターカード 会長 アジェイ・バンガ
  
  
  ｜HBR Classics｜
  
  【パーパス】
  ●経営者の役割が変わる
  戦略を超えて──パーパスの時代
  ハーバード・ビジネス・スクール 名誉教授 クリストファー A. バートレット
  ロンドン・ビジネススクール 教授 スマントラ・ゴシャール
  
  ｜Idea Watch｜
  ●CMOをグローバルな成長に貢献させる方法
  『ハーバード・ビジネス・レビュー』／編
  
  ●「バーチャル井戸端会議」が新人社員にもたらすもの
  
  ●宗教色と賃金格差の関係
  
  ●怒りは「有罪」のサインではない
  『ハーバード・ビジネス・レビュー』／編
  
  ｜EI[Emotional Intelligence]｜
  ●共感を持って話を聞く3つのステップ
  アデルフィ大学 学長 クリスティーン Ｍ. リアダン
  
  ｜Synthesis｜
  ●ビッグテックを抑制すべき時なのか
  『ハーバード・ビジネス・レビュー』シニアエディター アリソン・ビアード
  

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