学びをやめない生き方入門（テオリア） [電子書籍]

学びをやめない生き方入門（テオリア） [電子書籍] の 商品概要

• ★「学びたいのに、なぜか学べない…」とモヤモヤしているすべての人へ
  ★“大人の学び”の第一人者が「忙しくても学べる人」がやっているコツを公開！
  ★「頭が悪い」「時間がない」「続かない」…学びを邪魔する「思い込み」が消える本！
  
  ＼国内最大級!!／9000人超のビジネスパーソンを調査してわかった「働きながら学びを続ける」ための「５大エッセンス」とは？
  
  「大人になっても学べている人」は幸せだ──。
  しかし、なぜ「忙しくても学び続けられる大人」と「どこかで学ぶことをあきらめてしまう大人」がいるのだろう──？
  
  ただでさえ仕事や家庭のあれこれで忙しいのに、これ以上どこに「学び」を詰め込む余地があるのか……。
  本書は、そんなリアルな悩みにやさしく応えてくれる超・実践ガイド。
  
  著者らは「9600人を対象とした国内最大級のリサーチ」を実施し、「働きながら学びを続けている人たち」の共通点を徹底分析！
  私たちが学びから遠ざかってしまう原因や、そのやり過ごし方が見えてきた！
  
  かつて「お勉強」が苦手だった人も、得意だった人も大丈夫──。
  やっかいな「学びのバイアス」を解きほぐし、人生を再び動かす“はじめの一歩”が、きっと見つかる一冊。
  
  【特別付録】［“学べない理由”が見えてくる！］「学びのバイアス」診断テスト付き！
  
  ◎著者
  中原 淳（なかはら・じゅん）
  立教大学 経営学部 教授
  東京大学卒業、大阪大学大学院、メディア教育開発センター（現・放送大学）、米国・マサチューセッツ工科大学客員研究員、東京大学講師・准教授などを経て、2018年より現職。博士（人間科学）。専門分野は人材開発・組織開発。
  単著に『職場学習論』『経営学習論』（以上、東京大学出版会）、『フィードバック入門』『話し合いの作法』（以上、PHPビジネス新書）、『駆け出しマネジャーの成長論』（中公新書ラクレ）などがあるほか、『人材開発研究大全』（東京大学出版会）、『企業内人材育成入門』『組織開発の探究』『アルバイト・パート採用・育成入門』『女性の視点で見直す人材育成』（以上、ダイヤモンド社）、『転職学』（KADOKAWA）、『残業学』（光文社新書）など、共編著多数。
  

学びをやめない生き方入門（テオリア） [電子書籍] の商品スペック