TOP1％のリーダーだけが知っているNEWプロジェクトの作り方（フォレスト出版） [電子書籍]

TOP1％のリーダーだけが知っているNEWプロジェクトの作り方（フォレスト出版） の 商品概要

• ◆新しい会社ができてしまう「すごいプロジェクト」
  
  元リクルートのマネジャーとして
  20年間売り上げを上げ続けた
  「伝説の営業組織」を作り上げた著者が、
  会社を変えるプロジェクトの立ち上げ方を伝授。
  
  実際に「NEWプロジェクト」から
  新会社を設立してしまった若者グループも輩出している。
  
  プロジェクトリーダーに必要なのは、
  長い間会社に存在する習慣を逆手に取っていくこと。
  
  強みはいらない、気合を捨てる、低い目標設定
  愚痴を取り入れる、リーダーは席に座らない、
  プレイングマネジャーをやめるなど、
  新しい考え方を取り入れた成功企業を紹介しながら
  「NEWプロジェクト」紹介する。
  
  
  ◆コンテスト形式でプロジェクトを生み出す「DREAMステップ」
  
  「NEWプロジェクト」を生み出すには、
  著者が編み出した「DREAMステップ」という
  すごい仕掛けがある。
  
  キーワードは「ワクワク」ト「チャレンジ」。
  
  社員やパートまでがプロジェクトに参加できる
  新時代型のプロジェクト。
  
  この本では、
  スマッシュヒットを生み出す「本気の妙案コンテスト」、
  110%の売り上げ達成を目指す「110%は運命共同体? ハーゲンダッツゲット! 」、
  ベテラン社員を再ブレイクさせる「ソリューションコンテスト」。
  
  本気ながらも、社員の貢献心を生み出す
  画期的なプロジェクトの進め方を紹介する。
  
  
  ◆答えのない時代のリーダーの新しい役割
  
  今の時代、リーダーの役割は過重になっている。
  
  成熟市場で売上を伸ばすことは、
  あたかもコンマ1秒の世界で闘うアスリートが、
  さらにタイムを伸ばすほど難しい。
  
  そんな倒れそうになりながらも
  ファイティングポーズを取り続けるリーダーが、
  楽に楽しく仕事ができる方法も紹介している。
  
  それが著者のもう1つの顔である
  「コーピング」というストレス対処術。
  
  プロジェクトでくじけそうになったとき、
  部下が思い通りに動いてくれないとき、
  上司の叱咤激励にプレッシャーを感じるとき、
  新しい人材育成、新しいプロデュース力、
  新しいモチベーションアップ、新しい環境づくりなど
  これまでにない「すごい仕掛け」を紹介する。
  

TOP1％のリーダーだけが知っているNEWプロジェクトの作り方（フォレスト出版） の商品スペック