人事・管理職・若手の視点で考える 20代若手社員のメンタルヘルス（労務行政） [電子書籍]

人事・管理職・若手の視点で考える 20代若手社員のメンタルヘルス（労務行政） の 商品概要

• 未来を担う若手社員が不調を起こした際にとるべき対応とは何か？
  
  ■人事労務担当者の悩みに応えるために、
  　20代を中心とする若手社員のメンタルヘルス問題を
  　メインテーマとして取り上げ
  
  ■今まさに生じている問題への対応と、
  　メンタルヘルス不調自体を予防するためにできることを、
  　今の20代の特徴を踏まえて解説
  
  目次
  第1部　20 代若手社員とメンタルヘルス不調
  　1　メンタルヘルス問題の現在地と若手社員
  　2　ケースに対応するために必要な知識
  　3　メンタルヘルス不調に対応するための体制づくり
  　4　メンタルヘルス不調に関する基礎知識
  　5　若手社員にメンタルヘルス不調を生じさせない職場づくり
  
  第2部　人事・管理職・若手社員の目線で考えるケースと対応
  　1　人事労務担当者がすべきこと
  　2　管理職がすべきこと
  　3　ケーススタディー　　ケース1～ケース29
  

人事・管理職・若手の視点で考える 20代若手社員のメンタルヘルス（労務行政） の商品スペック