はじめて人事担当者になったとき知っておくべき、7の基本。8つの主な役割。―入門編 人事の緑本 第4版 [単行本]

はじめて人事担当者になったとき知っておくべき、7の基本。8つの主な役割。―入門編 人事の緑本 第4版 の 商品概要

• 要旨（「BOOK」データベースより）

  採用から退職に至る人事業務の全般を網羅した実践的な入門書。各業務の基礎知識だけでなく、実務の進め方やポイントを解説。最近の環境変化を踏まえ、これからの人事部門の在り方にも言及。同シリーズ『基礎編（人事の赤本）』『ステップアップ編（人事の青本）』と併読することで、より体系的かつ着実な学習が可能。

• 目次（「BOOK」データベースより）

  第１章　人事の基本～人事の仕事を理解しよう～
  第２章　人材を確保する～雇用管理の基礎知識～
  第３章　人材を活用する～配置と人事制度の基礎知識～
  第４章　人材を育成する～能力開発とモチベーション向上に関する基礎知識～
  第５章　働き方をマネジメントする～労働条件管理に関する基礎知識～
  第６章　報酬を支払う～報酬管理と給与計算に関する基礎知識～
  第７章　安心して働くことができる環境を整える～社会保険と福利厚生、安全衛生に関する基礎知識～
  第８章　社内コミュニケーションを良くする～労使関係と社内コミュニケーションに関する基礎知識～
  第９章　これからの人事～環境変化と人事労務管理～

• 著者紹介（「BOOK著者紹介情報」より）（本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです）

  深瀬 勝範(フカセ カツノリ)
  Ｆフロンティア株式会社　代表取締役。人事コンサルタント　社会保険労務士。１９６２年神奈川県生まれ。一橋大学卒業後、大手電機メーカー、金融機関系コンサルティング会社、大手情報サービス会社人事部長を経て、２０１０年に経営コンサルタントとして独立。人事制度の設計、事業計画の策定等のコンサルティングを行いながら、執筆・講演活動を積極的に展開している

はじめて人事担当者になったとき知っておくべき、7の基本。8つの主な役割。―入門編 人事の緑本 第4版 の商品スペック